新老板群专题

晋江:"头脑风暴" 锻造"新"老板群

近段时间，福建盼盼集团副总经理蔡金钗每天上班第一件事，就是召集生产部门负责人开例会，对当天的生产与质量控制进行周密安排。这与过去一上班就到办公室看报告的工作方式截然不同

标签: 晋江 头脑风暴 锻造 新老板群 阅读：939次 发表于：2010-09-18

怎样加入新工作群,才会让老板不反感?

1. 问候大家：加入新群后，您可以先发一个问候语，例如“大家好”，来向大家问好。这有助于让大家知道您已经加入了这个群组，并对他们表示尊重。2. 介绍自己：简要介绍一下自己的职责和背景，以便让大家了解您的角色和专业技能。例如，“我是新来的项目经理，很高兴加入这个团队，期待和大家一起工作。

领导进群应该怎样说话才能让领导觉得很亲切?

1、尊敬的领导，这是我们一起工作奋斗的群，欢迎你的加入，群里有你更精彩。2、欢迎领导入群！我们相信，公司会在你的带领下更精彩更完美！3、你好！欢迎你加入我们的工作群，期望领导指导我们互相学习，互相帮忙，进取努力，共同提高！4、文明关流，大家热闹，禁止发广告。5、今天天气不错，欢迎新人...

新领导刚来上任,我要不要主动加领导微信?

3.一般新领导上任，不要主动加微信。一般领导刚来，不认识大家，给他一个认识的机会。如果你主动增加老板的微信，这样做会带来很多不好的因素。比如一般公司不允许越级汇报，你主动加老板的微信让老板知道，你会认为你是越级汇报和告密，脑子里可能会有各种想法。主动加了大老板的微信后，你的朋友圈就不...

新入职要主动加领导微信吗 该不该主动加大领导微信

该不该主动加大领导微信 暂时没有事的话，不用加。隔着好几层关系的老板，你没有事情需要直接向他汇报，他也不可能关心你的日常工作。如果加了，你还要寒暄几句，如果没有什么特定的事情，老板还要花时间回应你。 这对于老板来说，是在浪费他最重要的时间。另一方面也会显得你不懂事。真正有事情需要...

新入一个工作环境,老板在群里介绍自己,该如何何群里其他管理人员打招呼呢?

可以发表微笑的表情，或者像见面时打招呼一样。你好，很高兴认识你等等。

进入新工作群怎样跟下属打招呼?

答：进入新工作群可以这样跟下属打招呼：同事们大家好！我是新同事谁，从今天开始与大家一起共事了，在以后的工作中，希望大家能很快接纳我，请大家多多关照！

初入职场什么时候加老板的微信比较合适?

1、添加时机 001 入职第一天 入职第一天，添加微信，可以理解。但如果没有直属关系，此时加老板微信，不是上策。要知道，老板的微信里，通常都躺着很多的人，也许平时根本就没有交流，只是朋友圈里一个想不起来的僵尸。这样的人多了，即使你主动申请添加老板为好友，通过的几率可能也不大——凡是都会有...

新入职员工应不应该主动加领导微信?

不要一进公司就去加领导微信，慢慢观察好情况再说。每个人都有个试用期，企业在试用你的同时，你也是有权利选择他们的。所以开始的时候不要着急去把每个人的微信都加上，可以在工作更加稳定的时候再去加。毕竟现在工作中很多沟通也还是有其他方式的，而且基本都是通过群的方式。而且要是自己在公司待不久...