制订服装专题

越南制订服装等100类不鼓励进口商品清单

越南政府于2011年2月初指示减少奢侈消费品进口，俾减少国际进出口贸易赤字。然而包括高价位轿车、机车、化妆品、含酒精饮料仍继续源源输入。根据越工商部统计资料，前两个月香烟...

标签: 越南 制订服装 进口商品 阅读：1066次 发表于：2011-04-01

工作服管理规定_公司工作服管理规定(2)

4.1、公司正式员工每人每年发放冬装两件,夏装两件; 4.2、新员工办理完入厂手续一星期后才可领取厂服(临时工均不发服装)根据季节领取冬装或者夏装; 五、厂服领用程序: 5.1、工作服发放须根据生产部备案名单,由职工本人签字领用;新员工须有部门领导及分管副总签字方可领用; 5.2、工作服的使用期限: 夏装厂服使用期限...

6s的核心是什么?

⑴、制订服装、仪容、识别证标准 ⑵、制订共同遵守的有关规则、规定 ⑶、制订礼仪守则 ⑷、教育训练(新进人员强化6S教育、实践 ⑸、推动各种精神提升活动(晨会、礼貌运动等) ■ 6S的推行步骤 掌握了6S的基础知识,尚不具备推行6S活动的能力。因推行步骤、方法不当导致事倍功半,甚至中途夭折的事例并不鲜见。因此,...

衣服如何定价格

衣服定价格的时候可以使用平头低尾法 ，就是将价格的"龙尾"微微向下落一落，给人一下降很多的感觉。举个例子标价29.8元和标价30元经常给人两个水平的感觉，其实相差只有才两毛钱。有一家服装店，情侣装售卖卖69一套，又推出一种可单卖的模式，定价35元，一时销路看好，因为消费者有时对数量的敏...

关于衣服的法律规定

法律分析：我国现行法律、法规及政策对服装行业的准入尚无具体针对性的规定。结合服装行业的具体情况，在该行业经营过程中涉及的法律、法规及政策包括《公司法》、《商业特许经营管理条例》、《知识产权法》、《零售商促销行为管理办法》等，这些法律法规、政策均鼓励服装企业发展品牌，鼓励连锁经营模式，鼓励...

5s管理制度的概念是什么

⑴、制订服装、仪容、识别证标准 ⑵、制订共同遵守的有关规则、规定 ⑶、制订礼仪守则 ⑷、教育训练(新进人员强化5S教育、实践 ⑸、推动各种精神提升活动(晨会、礼貌运动等) ■5S的推行步骤 掌握了5S的基础知识,尚不具备推行5S活动的能力。因推行步骤、方法不当导致事倍功半,甚至中途夭折的事例并不鲜见。因此,掌...

什么是仓管5S?

1、制订服装、臂章、工作帽等识别标准 2、制订公司有关规则、规定 3、制订礼仪守则 4、教育训练(新进人员强化5S教育、实践) 5、推动各种精神提升活动(晨会,例行打招呼、礼貌运动等) 6、推动各种激励活动,遵守规章制度 三、5S管理的效用 5S管理的五大效用可归纳为: 5个S,即: Sales、saving、safety、...

5S管理法的具体内容有哪些?

\x0d\x0a\x0d\x0a实施要领: \x0d\x0a\x0d\x0a1、制订服装、臂章、工作帽等识别标准 \x0d\x0a\x0d\x0a2、制订公司有关规则、规定 \x0d\x0a\x0d\x0a3、制订礼仪守则 \x0d\x0a\x0d\x0a4、教育训练(新进人员强化5S教育、实践) \x0d\x0a\x0d\x0a5、推动各种精神提升活动(...

素养的开展的要领是什么

1、持续推动前4S至习惯化。2、制订服装、工作帽等识别标准。3、制订共同遵守的有关规则、规定。4、制订礼仪守则（如《员工手册》）。5、教育培训（新员工加强）。6、推行各种精神提升活动。