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问问大家,卖衣服店长要面试会问那些方面

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问问大家,卖衣服店长要面试会问那些方面
形象气质佳,
语言沟通能力强!
面试阿迪达斯的店长,之前在耐克做过导购,想问问面试时要注意些什么,该怎么回答
举例来说,你可以谈论如何制定销售目标,如何针对店铺的高峰和低谷时段制定销售计划。展示你的执行力和组织协调能力,说明你如何确保团队达成目标。强调你对细节的关注,以及如何在快速变化的市场环境中灵活应对。面试时,你应该强调的是你的领导风格、团队建设策略和解决问题的能力。举例说明你如何激励团队成员...
明天去商场面试男装营业员,想知道他们会问我哪些问题?
要能说出每款衣服的特点 要多说,展示你的口才,让他们看出你很能言善辩。不懂的就说你不知道,不要去编 态度还是很重要的,不要让他们看出你的不冷静,不然就会认为你没有工作经验 要编出一些你在李宁工作时的事,要记住是哪个分店,叫什么名字,店长是谁,地址是哪里 好了,祝你成功吧!下次不...
面试阿迪达斯的店长,之前在耐克做过导购,想问问面试时要注意些什么,该怎么回答。
比如如何制定指标、如何跟进时段的销售等(按照每家店铺的高低峰时间将时段划分跟进每一个时段的指标),还有你的执行力,这是他们会比较关注你这方面的能力,而不是你以前在店铺个人业绩如何出色,如何卖力肯干,你要知道一个优秀的员工不一定能够做一个合格的店长,一个是听店长安排做事,一个是安排整家...
上午刚去找了份卖衣服的工作在快鱼服饰里,店长说要试工三天,请问试工的第一天久开始向顾客介绍衣服然后
你可以问问你店长就是试用期间你卖的衣服算不算提成,这三天要是过了的话有没有工资,这些都要问清楚的。应该是看看你的能力,看你会不会为顾客介绍,看你会不会卖出衣服。加油哦
面试服装导购时,没有被问到服装销售的问题,店长见了我反而说工作很
所以他应该是采取的压力面试法,就是把所有的困难摆出来(甚至放大)看你是否能应对,如何能坚持下去,一个好的导购员需要解决所面对的一切困难,如果你做好了功课,可以迎刃而解。选择一份工作需要三思而后行,多考察,多观察,多学习,多了解,方能真正融入进去,你也会更喜欢这份工作。祝你顺利!
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