想知道中国服装设计师品牌的运营模式以及设计师个人简历发展过程

其实，在中国服装设计师还是比较惨的，基本上都是民营企业，老板才不管你要怎么设计，要你做的东西不是引领潮流而是跟风。中国不存在设计师自有品牌，除非是设计师自己是老板。
品牌做大了一般都是有品牌总监和设计总监，下面还有些助手，设计师。
每年品牌总监确定方向（流行色和风格）
设计总监分类，在和团队一起设计（中国好的团队太少，那些大学都不知道在教什么。）
设计师亲自打版制衣这种美好的事情很少发生。
每个公司生产商有自己的制版师的，不一定愿意给你单独制版，如果是外协厂还要收你制版费。

怎么说呢，现实确实很残酷的，建议你去国外再进修几年，中国现在的服装市场还是批发市场，你可以看那些品牌有多少服装的款式什么的是重复的，现在的发展离成熟还是远的很啊！~

很辛苦的一个字一个字的打出来的，请不要COPY。

达衣岩的创始人是丁勇，他以前是学油画的，还不是学服装设计的，但是他对服装很有感觉，他到播这个品牌做了设计总监，他和播牌一同成长起来的，在这里他积累了很多经验，他后来就出来创立了达衣岩，虽然很年轻的牌子，但是现在很火了！
江南布衣，以前是一个不太起眼的牌子，比不上什么秋水伊人了，但从2000年杭州发生了一次杭州牌子撤柜的事情后，他们就开始重新洗牌了，注册了成日本的服装品牌了，重新包装了一下，品牌风格也发生了很大的变化，但是算是成功的了，现在名气还是不错的！

达衣岩的创始人是丁勇，他以前是学油画的，还不是学服装设计的，但是他对服装很有感觉，他到播这个品牌做了设计总监，他和播牌一同成长起来的，在这里他积累了很多经验，他后来就出来创立了达衣岩，虽然很年轻的牌子，但是现在很火了！

服装设计师个人简历5篇

自我简述:本人接受过四年的大学教育,同时也有八年以上学习美术的经验,有两年从事平面设计师的从业经验,在这个期间,我已经培养了很强的美学鉴赏能力,同时具有较强的手绘能力,在工作的过程中,也能够与客户进行很好的沟通,在工作中有很好的对于设计构想的表达能力,同时,也具有独特的创意思维。在设计行业中,设计师的创意...

服装设计师简历

本人是服装设计专业的本科毕业生,有较好的艺术修养及较强的手绘能力.运用软件：coreldraw、photoshop等。本人性格开朗、上进、积极、责任心强，思维活跃、富创意性，时刻留意流行资讯，市场意识强，了解面料的性能，根据面料的特点作出相符的设计。实际的工作经验让我有较强的组织、统筹策划能力，并注重团队合...

服装设计个人简历模板

3. 综合分析国内外市场潮流及发展趋势,分析需求与过往销售数据,规划每季品牌理念、主题概念、设计方向、季节推广方案; 4. 根据产品主题做产品开发,引导协调设计师按照正确的思维模式做系列产品的款式设计; 5. 制定商品企划案,包括全年的季、波段结构,颜色结构,价格结构,品类结构等,及时做出正确的调整,保证货品结构的...

服装简历怎么写

工作经历（范文）在天津新塘Twins孖女服装高档品牌公司工作，任女装牛仔设计师，独立策划--设计--跟头板--生产以及颜色--面辅料--款式的设计,对印花/绣花/烫珠/烫钻工艺和牛仔洗水/手檫等一系列装饰工艺了如指掌.对牛仔和休闲裤有较熟练的实际操作经验，能胜任根据公司的定位独立开发整盘靓货的工作,...

服装个人简历范文

担任职务: 男装组主服装设计师 工作描述: 针对品牌特色和形象风格,参与“TRENONE”男装品牌裤类:洗水休闲裤,牛仔;T恤卫衣类;外套类:含夹克,单西、棉衣、皮衣,羽绒等;毛衫和衬衫等,其中还包括公司卖场销售工衣设计制定每一个季度的新品开发方案企划及编写整理工作包括主题,色系以及面料种类等,开发设计每一个季度的款...