入职收取服装费

一般来说正规的公司是先用你 然后在说服装的钱的
你看要他是否正规 还有你是应聘什么职位？ 一般来说试用期工资都不高
反正你要相信天上不会掉馅儿饼的 就是掉了 你捡到的几率也是少的可怜
所以 当回报大于你付出的时候 你就要小心了

要看你是哪儿的人，如果那公司在你附近，你可以去实地考察下，如果有的实体工厂的话就不会了，而你什么都没有见到就让你交什么费用的话，那样你就可以考虑放弃~！

看他的执照，到工商局查询

如果是小型私营企业，查不到也不奇怪。你自己看一下公司的规模，打听一下情况，判断一下。300不算多，何况现在找工作不容易，撑过试用期，钱不是还你吗？

现在的网站为了钱，很多公司都是失实的，所以还是不要相信为好

公司入职收取服装费合法吗

法律分析：入职收取服装费是违反劳动合同法的规定的。劳动合同法规定，用人单位招用劳动者，不得以其他名义向劳动者收取财物。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八条 用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其...

用人单位收取员工服装费合法吗?

在劳动法框架下，用人单位收取员工服装费是不被允许的。这一规定源自于《中华人民共和国劳动合同法》的相关条款，其中明确指出，用人单位不得以任何名义向劳动者收取财物，包括服装费。收取服装费不仅违反了劳动法律法规，还会引发争议，影响劳动关系的和谐稳定。员工在入职时可能会被要求购买工作服，但这一...

去KTV上班交了720元说是服装费和ic卡费这合法吗?

KTV自行规定收取服装费和IC卡费并不符合劳动法规。一般而言，KTV作为雇主，有责任提供必要的工作服装和IC卡，这是员工履行职责的基本条件。若工作服有使用年限，在员工辞职时收取折旧费是可以理解的，但刚入职就收取这些费用则缺乏合理性。这种做法不仅缺乏人性化，还可能被视为强制性收费，这显然是不合法的。

KTV里面要交服装费的是不是骗子??

面试时要保持清醒的头脑，不能迷糊。在KTV这种地方，更要注意辨别真伪，避免遇到一些不良的招聘陷阱。如果对方要求交服装费，很可能就是骗子。所以在面试前一定要做好功课，了解清楚对方的背景和信誉。总之，遇到要求交服装费的情况，务必保持警惕。如果对方态度强硬，坚决不要缴纳。同时，可以尝试寻找其他的...

公司入职要求交服装费用并签了试用期合同可以辞职并退款吗

所以是可以要求单位退回本人财物。依据《劳动合同法》第九条用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。《劳动法》第五十条　工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《劳动争议调解仲裁法》第...