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作为一名服装店店长应该如何管理好营业员和店铺

作为一名服装店店长应该如何管理好营业员和店铺 我来答
作为一名服装店店长应该如何管理好营业员和店铺
首先看到你这个问题,我感觉你是一个比较认真,负责任的店长
对于如何管理好营业员来说:
1、重点在于如何管理人心,员工这个小团队的氛围的提升;
2、待遇的合理制定,待遇可能和你店铺的销售目标有关系,那么在制订目标时要注意,不要过高,让大家失心信心,也不过低,让他们没有冲动的感觉。
3、加强他们各项培训,好的员工不仅仅要得到物质上的满足,更多的还有精神上的需求,他们也想提升,所以要做好各项培训工作,如服务技巧 ,销售技巧等等
4、对待员工还要恩威并施。
6、在老板面前要让员工感觉你和他们是一起的,该帮员工争取的东西,一定要去争取,这样大家才会觉得跟着你做事,有前途!!
7、等等
你改变了,你的店铺跟员工都会改变的~!你为一样事情去坚持,等到坚持到一定程度的时候,周围的人也会为你坚持的事情去坚持,看出来你有改变的心,继续坚持下去,没有什么最好的方法,别人的方法也不见得合适你,需要时自己多用心去做,送你一句话,认真做事可以把事情做对,用心做事方能把事情做好
作为一名服装店店长应该如何管理好营业员和店铺
3、加强他们各项培训,好的员工不仅仅要得到物质上的满足,更多的还有精神上的需求,他们也想提升,所以要做好各项培训工作,如服务技巧 ,销售技巧等等 4、对待员工还要恩威并施。6、在老板面前要让员工感觉你和他们是一起的,该帮员工争取的东西,一定要去争取,这样大家才会觉得跟着你做事,有前途!!
服装店店长如何管理
服装店店长应通过有效的策略和方法来全面管理店铺,包括人员管理、库存管理、销售管理和客户服务管理。服装店店长在人员管理方面,需要招聘并培训合适的员工,确保他们了解产品知识、销售技巧和客户服务标准。店长应定期评估员工的工作表现,提供必要的反馈和指导,以激励员工提升工作效率和服务质量。同时,店长还...
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请问做为一个服装店的店长如何管理好员工。该怎么做
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