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讲真,互联网从业者是否普遍穿着随意?

讲真,互联网从业者是否普遍穿着随意? 我来答
讲真,互联网从业者是否普遍穿着随意?
只有公司CFO会常年西装。有一个VP天天笔挺的衬衫,经常被新同事当作是销售。。。其余用心搭配服装的基本都是gay,然而其中一个还是热衷于格子衬衫的gay,可以半个月格子衫不重样。坐我隔壁的pm经常一来就脱鞋。以前的boss经常上着上着班脚就翘到桌子上去了。我常年盘着腿干活。但每年圣诞party的时候你会看到所有人都穿的人模狗样的。而且那个常年破短袖大裤衩的胖dev开的是凯迪拉克,另一个常年破短袖大裤衩的瘦dev花在的自行车上的钱能买辆车那个整天格子衫的小pm买遍了各大操作系统下的旗舰机。。。其实大家只是把钱花在自己喜欢的东西上而已。

只有公司CFO会常年西装。有一个VP天天笔挺的衬衫,经常被新同事当作是销售。。。其余用心搭配服装的基本都是gay,然而其中一个还是热衷于格子衬衫的gay,可以半个月格子衫不重样。坐我隔壁的pm经常一来就脱鞋。以前的boss经常上着上着班脚就翘到桌子上去了。我常年盘着腿干活。但每年圣诞party的时候你会看到所有人都穿的人模狗样的。而且那个常年破短袖大裤衩的胖dev开的是凯迪拉克,另一个常年破短袖大裤衩的瘦dev花在的自行车上的钱能买辆车那个整天格子衫的小pm买遍了各大操作系统下的旗舰机。。。其实大家只是把钱花在自己喜欢的东西上而已。

入职前特意问hr 公司的dress code是什么,hr说怎么舒服怎么穿。于是一开始我还每天化妆搭配衣服三个月后开始大素颜格子衬衫 一年后开始随便扒出件带公司LOGO短袖套个牛仔裤就出门了。。。嫌冷?还有带公司LOGO的帽衫和夹克。。。今年眼睁睁的看着后来入职的程序员妹子也走了跟我一样的堕落之路。。。碰上过一个team开例会有一半人穿着一样的公司发的短袖。以前的team好几次开会发现所有的pm都穿格子衫。。。有一次同事估计是下班之后有活动于是穿了西装来上班,被各种嘲笑“你是要去面试么” “我没事情做了你给我安排点活吧,你看你穿的这么像大boss”。。。 有个程序员妹子夏天常年吊带低胸,有另一个程序员妹子常年一条的帆布裙同一个帽子配短袖,冬天加条打底裤偶尔还配vibram五趾鞋。。。
一走进运营部,以为进了夜总会。一走进设计部,以为到了咖啡厅。一走进产品部,看到穿得破破烂烂的技术部同学抄起椅子猛烈地往产品经理头上砸,不说的话,你们可能以为是阿富汗难民发生内乱。一走进技术部,没人,都去打支援了。一般开会都是这样:CTO:这次产品迭代我们balabala,小李把脚放下去囖,你穿着双拖鞋味道很大好吗?小李:那是你的脚气从棉鞋散出来。我:针对产品上线,我们要提前和各大分发平台打好招呼,尽量上墙和推balabala,鸡哥你别在投影机前面玩手好吗?你装作鸽子又不像。鸡哥:没有啊,挺像的,我回头把图抠给你看看。阿超:我觉得这版可以再改一下。技术部:你敢?#

‍‍现在越来越多的人开始关注并了解互联网,大到行业平台,小到个人发展,和互联网相关的问题也越来越多,人们会好奇互联网行业的种种,比如说互联网行业从业者是否普遍穿着随意?那我们就来看看这个问题。

一方面,要了解清楚互联网行业的特性。这个行业本身就是新兴行业,和传统行业想必,在互联网工作的员工相对来说是比较年轻的;同时,互联网公司的氛围一般也都比较活跃、自在、创新,充满人性关怀;很多创业小公司来说,对于员工上下班时间都比较的自由,也不需要打卡,只要能够完成自己该做的事情,时间都是完全可以由自己去把控的;对于个人衣着打扮来说,也没有强行规定,只要自己觉得舒服随性就好,不会像有些传统行业需要西装革领的;因此,你也会看到有很多互联网从业者穿着拖鞋和大裤衩上班的。

另一方面,和公司的企业文化和领导也有关系。很多互联网公司的领导自己的风格也是比较随性和简单;在这样的领导带领下,员工多少会受到影响;比如像阿里巴巴的马云,在出席很多场合,也是身着便服,并没有特别在意衣着打扮。小米创始人雷军同样,在很多场合,也是衬衣加牛仔裤参会。领导的风格对于整个公司的文化和氛围也是有影响的。

在我看来,互联网公司的特性使得人们更多的去关注自己的工作,而不是外在的要求。对于普通员工来讲,只要穿着不夸张过分,自己觉得舒适就好。
互联网从业者是否普遍穿着随意?为什么会有这种情况?
二、衣品会传染。久入鲍肆而不闻其臭 第一天上班的时候,你一定也曾想着自己西装革履,洁白的袖口,精致的领带,早上踏着阳光走进公司,窗明几净。你一定也想过自己化着精致妆容穿着裁剪合体的职业装中跟皮鞋A字裙下两条笔直的长腿,每天鞋跟敲打地板的声音如此悦耳。职场精英啊,我的姐。你第一天这样...
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在互联网公司或新媒体公司实习是怎样的体验?
在初创公司,你能够快速学到工作技能,因为你在初创公司不可能打酱油,每个人都负责着一份工作,每份工作紧密联系,如果是你负责的工作出现失误,将会影响其他员工工作,并且繁重的工作任务要求你去学更多的东西。我是职场小白,这也是我第一份实习,做着线下校园推广,线上运营和商务合作三项工作,举个例...
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心理上的伤害,特别是带着恶意的负面情绪攻击,会让人的心理系统逐渐崩溃,不管一个人平时是否心理健康,承受能力是否强大,心理强大的人,最多只是坚持得久一点而已。在面对网络暴力时,我们要有一条修复之道。
国企、央企等单位为什么不要轻易辞职?
这是我们普通从业者的真实的共识,也是一种无奈的生活心态和理性的选择。如果我们是在国企和央企等单位的话,一定别辞职,可以努力学习打造自己的第二职业是正路。毕竟你所遇到的困难,在每个工作单位基本都是会遇见的,你要做的就是克服它,而不是退缩。是不是辞职主要还是看环境外部环境,这很重要。
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