在服装厂工作没接补贴现在走了还扣了我补贴可以告他们吗？

你这种情况属于工伤的，你可以要求单位给你报销医疗费用，如果你的伤势需要一段时间的疗养的话，单位应当支付这期间的工资。至于多长时间能治愈，建议你咨询一下医院等专业部门。

服装厂辞职不给辞,直接走了现在工厂扣我钱怎么办

劳动者直接走人，用人单位是不能无故克扣其工资的，如果用人单位无故克扣其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。一、如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支...

我是服装工厂上班,没有劳动合同,离职没有提前说,工资扣15%,原来前几个月的补贴都扣掉,合理么

能提供出勤记录，证明加班时间的，可以去劳动监察部门投诉单位或者申请劳动仲裁，要求单位支付加班费 因为没正常辞职，单位可以扣除部分工资，扣除多少看离职对单位造成的损失 《劳动争议调解仲裁法》第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

我在一个服装厂上班但是现在不想做了我怕工资拿不到我只干了12天现在走可以拿到工资吗如果拿不到怎么办

如果你已经决定不再继续在服装厂工作，建议你提前一天提交书面辞职通知，这样有助于维护你的权益。这样做不仅能够表现出你的专业态度，也能够确保你的离职流程顺利进行。如果在你决定离职之后，服装厂拒绝支付你在这12天内的工资，你可以采取法律途径来维护自己的权益。首先，你可以向当地的劳动监察部门投诉...

在服装厂上班老板要扣工资我该怎么办

为什么要扣工资呢，没有合理理由公司是不可以扣取员工工资的。除非是因员工个人原因对公司造成经济损失的才可以。

我在服装厂上班是计件的也没签劳动合同老板说辞工走给我按计件算那只有二三十

1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息（北京地区不需要提供登记信息）。2、提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；...