服装店的抽成怎么算

按店铺来算有的是按利润来算,有的是按销售额来算.大概是几个点吧.

服装店服务员工资如何计算,如何管理?

1，员工人数，看你的业绩而员工人数，看你的业绩而定，就用底薪+满勤+抽成。2，一般抽成市场上1%-5%都有，具体因你的实际情况而定。比如，我们这边市场底薪在1100-1500，满勤100-200，抽成1.5%-2%。一人普通的营业员在1500-3000元一个月不等。定，先三个，如果工作忙不过来，可以再招。管理方...

服装店导购员基本工资2300加提成百分三和收银员3000元工资一年是要多少钱

导购员按每人每月营业额5万元，3%抽成，即1500元+底薪2300元=3800元/月 导购2名，收银1名，那么3800元*2人+3000元=1.06万元/月 3名员工1.06万元/月*12个月=12.72万元/年 店租及水电费按2500元/月*12个月=3万元 店租及员工费：3万元/年+12.72万元/年=15.72万元/年 营业额5万元/人...

服装店 销售员 提成问题

我见过一个公司是这样提成的 在开的小票上都有销售员的编号 这样记录下员工的销售业绩，可以安百分之几十是个人提成 百分之几十是集体抽成 月销售量第一的就奖励50或100元 而最差的就扣除 50或100元。 看你觉得怎么样 我个人觉得这种制度还是挺好的。希望对你有帮助。

请问下,服装店的抽成,比如100抽百分之十是多少呢?

100抽百分之十就是，100抽十块啊

做服装生意毛利润控制在多少比较合适

一件标价三、四百元的服装，其成本价不过三、四十元，标价七、八百元的服装其成本价不过一百多元。一般的服装店都雇用一到两名售货员，只要货进得对路，一天卖出去一件，人工工资、房屋租金、税金就全都有了，多卖就是挣的。据透露，某些服装的利润可以达到3-5倍，多的可以达到10倍以上。