服装督导的职位是不是基本上都要出差的？

服装督导的职位是不是有傲出差，我们首先要了解到督导的工作内容
　服装督导主要的工作就是按公司规定的岗位职责工作，一般具体职责如下;
1、执行公司下达的各项销售目标，分解并分配各门店，且监督各门店的执行和反馈情况，如期完成各项销售指标；

2、负责终端销售业绩的提升，促销方案的执行与监督；

3、指导、管控各店日常经营，督促门店执行公司经营流程，控制与降低门店经营损耗；

4、完成市场数据的调查、分析，并定期提交经营需求；

5、负责店铺的销售额管理，经营费用与销售报表的汇总；

6、负责门店终端陈列、调整与辅导；

7、参与所管辖的门店日常经营，定期巡查店铺，提交日、月、季、年的工作总结与工作计划；

8、负责协调处理顾客投诉事件，当地社会关系的处理；

9、负责各门店的所有员工的招聘、技能培训、工作考核、人员异动及考勤汇总工作；

10、培养岗位梯队人员，对人员晋升提出建议与参与考评；
由于督导是巡检各个门店的，而各个门店的地域又不同，这就要求督导要适应出差了，如果你不能适应出差的话，那你是不适合督导这个岗位的，但是督导岗位的晋升空间很大，收入也很高，能胜任的人也很少，所以你要权衡利弊，如果你还是要找服装督导的工作，你可以到CFW服装人才网上看看，也可以和企业沟通一下，负责区域的大小

服装督导的职位是不是基本上都要出差的?

由于督导是巡检各个门店的，而各个门店的地域又不同，这就要求督导要适应出差了，如果你不能适应出差的话，那你是不适合督导这个岗位的，但是督导岗位的晋升空间很大，收入也很高，能胜任的人也很少，所以你要权衡利弊，如果你还是要找服装督导的工作，你可以到CFW服装人才网上看看，也可以和企业沟通一下...

服装行业督导主要是干什么的?

服装督导是指对制造产品或提供服务的员工进行管理的人。日常工作主要从下面四个方面展开:1.营销方面:（1）根据营销企划案对各专卖店员工进行培训.（2）根据营销企划要求对店面进行布置.（3）活动期间充分调动各员工的积极性.（4） 活动过程中密切关注进展情况，对存在的问题及时提出解决办法.（5） 配合...

服装市场督导是怎么回事阿,求解。。。

没经验可以上任但是你搞不定那几家店的导购员的 盘货就是让你去查账 查库存台账 可能他们公司门店库存管理这块比较乱 出差的话应该你一人出差或者营销上去一个人和你一起到门店和导购员一起盘货 ，你还要指导导购员陈列（如果门店陈列不是很好你要帮他们调整）工作前景是有的 但很累而且经常...

第2经销商公司的督导职位需要出差吗?是经常性的还是偶尔的?

第2经销商督导是需要出差的，因为我们是在全国做活动，不局限于一个地方。出差的长久是要看活动的量来的，只要有活动就需要出差，所以一定要做好长期出差的心理准备。

服装行业市场督导的升职空间怎么样?

很多市场部经理都是从市场督导做起来的,而且这一工作会有很多出差的机会可以多见识多吸收人生会很不一样!有没有晋升是由你的能力来决定!