还是关于服装的问题

个人觉得没必要上升到爱国层面，如果他们是对的，穿西装岂不是也是卖国。所以完全不必要理会他们，怎么喜欢怎么穿就好。

关于面试服装的问题

1、最好以日常的穿衣风格为基础，不要做太大改变。人的气质和长久以来的穿衣风格是合一的，改变风格刻意追求，可能会带来面试中微表情的改变，容易给考官建立一种说不出原因的“不真实感”。让考官对第一印象判断模糊，可能产生首因效应，而隐晦进一步探究其内在人格、才能、品质等的机会。因此，着装应...

应聘服装导购一般会问什么问题?该怎么回答?

1、是否有工作经验？有没干过类似的工作？2、对服装的了解？3、认为自己的优势和劣势是什么？4、你觉得导购员工作在社会行业当中是充当怎样的角色？较标准答案：导购员在社会工作领域当中充当着非常重要的角色，因为每个企业的产品到最 后都离不开销售离不开推销。5、你为什么会选择导购员工作 6、导购...

服装搭配应注意哪些常见的问题

1、面料趋同 分歧面料穿戴在身上的话，显露出来的气质也是纷歧样的，所以在进行服装搭配的时辰，最好选择质感比力好的面料，在具体选择面料的时辰，除了要出格存眷一下舒适度和美感以外，最好在搭配衣服的时辰，上半身和下半身着装等面料，最好匹配。2、色彩协调 若是对于搭配不是出格在行的话，在进行服...

关于面试服装的问题

您好，我从事人才测评工作，面试本身就是一个心理学上的测量过程，服装可以直接传达您内心的价值观和责任意识等。相信提出这样的问题是基于您平时较为保守的穿着风格，针对您的问题提出几点建议，仅供探讨、参考：首先：要以您日常的穿衣风格为基础，不要做太大改变，人的气质和长久以来的穿衣风格是合一的...

关于穿搭问题

1.工装不是都很土的，看个人看法和认知。2.工装是对职业的认可及企业形象的认可，也是对职业责任的认可。3.在工作中，看职业和岗位啦，比如女士：客户或文员一般都是穿修身款的短裙和西装。男士：一般穿西服套装加黑色皮鞋。当然厂工一般穿厂服，这都是因工作环境而定的。4.穿什么不重要，重要的是...