海澜之家营业员对店长的建议和想法

作为海澜之家的领班怎么做好店长的小助手

我已不再是个服务员了，面对昔日的同事，要明白自己的责任和义务更重了，要勇于面对工作中的困难，努力做到身体力行、正人正已、公正廉明。所谓身体力行就是要起好模范带头作用。对待本职工作，员工不会的要会，员工会的自己要更好。同时，面对一些急、难、险、重的工作要冲锋在前，要求员工做到的...

海澜之家员工投诉店长被主管和部长报包庇了怎么办

向公司内部反映和寻求外部资源。1、向公司内部反映：员工对上级的处理方式不满意，可以通过公司内部反馈管道进行投诉和建议。2、寻求外部资源：员工可以将问题报告到劳动监察部门、工会组织、媒体和社会组织等外部资源。

海澜之家职业店长有前途吗?以前在海澜干过这工作人的说说具体

呵呵，以前做过一段时间，还可以，这是比较专业的男士服装店，一般前去购买的都是一些成功男士，工资提成奖金加起来4000（这是在运气好的时候）一般也有2到3千左右，呵呵，这要看你自己的工作能力了。

海澜之家晋升店长5分钟演讲

首先感谢感谢各位领导对我的培养和关心；感谢各位同事这么长时间对我的帮助，谢谢大家。今天是我晋升海澜之家的xx分店店长的第一天，很高兴能站在这里和大家分享一下我的感受，如果有不对的地方希望大家海涵。很幸运我能加入咱们海澜之家的大家庭，在这段时间的工作中，我真正感受到“团结就是力量”的...

海澜之家的主管和店长一手遮天

店长可能是老板嫡系。真如你所说的那样。你们可以来一次集体 ，引起老板注意在集体声讨她，这样应该会有效果