服饰搭配网 » 服饰问答 » 流行/时尚/搭配 » 穿衣搭配 » 服装厂有那些细分职位

服装厂有那些细分职位

服装厂有那些细分职位 我来答
服装厂有那些细分职位
一般的来说,有裁剪工、编号工、车缝工、辅助工、检验、锁钉、烫工、包装工等吧。职务有流水线的组长,车间主任、厂长,质检等。
小厂就,打板师,样衣工,裁剪师,拉布工,仓管员,会计,文员,后道主管,车间主管,行政,人事主管 IE部,品质主管,跟单员,组长,质检,总检,尾检,巡检,平车工 烫工 专机工 包装工,打箱,保安,清洁工。大厂就说不清了。
服装厂有后道主任岗位、锁订班组长岗位、整烫班组长岗位、烫前检班组长岗位、后仓库主任岗位等工作岗位。
后道主任岗位职责:
1、职务名称:后道主任
2、所属部门:生产部
3、直接上级:生产部长
4、直接下级:锁订班长、整烫班长、烫前检班长、烫后检班长
5、管理权限:工艺更改、工价的建议权,对不良辅料和设备拒用的建议权,后道辅料的查核权,机缝车间不良品拒收权。
6、管理职责:负责安排服装的后道加工,有效控制服装质量。
你好 你要的这些都已经被封了
小厂就,打板师,样衣工,裁剪师,拉布工,仓管员,会计,文员,后道主管,车间主管,行政,人事主管 IE部,品质主管,跟单员,组长,质检,总检,尾检,巡检,平车工 烫工 专机工 包装工,打箱,保安,清洁工。大厂就说不清了
服装厂做什么职位好
服装厂内的不同职位各有其职责与要求。设计师作为核心人物,负责创新与设计新款服装,需具备审美观、创新思维与对时尚趋势的敏感度,并熟练运用绘图软件与了解面料特性、色彩搭配和服装结构。技术打版师将设计师的设计图纸转化为可生产的纸样,精确计算尺寸,保证服装合身与舒适,熟悉缝制工艺与设备,指导生产...
服装厂都招哪些员工
企业型的服装厂职位:服装经理人(总经理),会计,设计师,销售经理,跟单,采购,文员,厂长,制版,样衣工,QC,烫工,仓管,机修,司机,门卫,食堂员工等 小作坊职位:制版,样衣工
服装厂职务怎么填
服装厂职务可以填 厂长,车间主任,组长。会计,库管员。裁剪工,缝纫工,检验员。职务:职员所具有的头衔称谓,包括职权和职责两方面内容。国家公务员级别从国家级正职(国家主席等)到办事员级(办事员)划分各种级别。公司中的职务体系来源于国企行政职务划分,因此,科员,主任,经理,总经理称呼等原则上...
服装厂自动化流水线操作职位有哪些
在服装厂的自动化流水线中,常见的操作职位有以下几个:1. 流水线操作工:负责操作流水线设备,包括装配、调试和维护设备。他们需要遵守操作规程,检查产品质量,并解决设备故障。2. 机器操作员:负责操作各种自动化机器,例如缝纫机、裁剪机和熨烫机。他们需要熟悉机器的使用方法,调整机器参数,并确保产...
服装公司有哪些部门?
人员大概有:设计助理、设计师(或主设计师)、打版师、车版师。极少会有设计总监,一来没这个必要,二来这个职位通常是老板担当 问题五:通常一间制衣厂里有什么部门?那些部门分别做什么的? 求知者详细解释一下 谢谢 所有工厂总体部门都差不多,我猜你想问的是制衣厂里面的生产部吧。制衣厂生产...
猜你喜欢