服装跟单员工资

服装跟单员工资 我来答
服装跟单员工资
服装跟单员工资:第一年,800(东莞),第二年:1500(东莞),第三年:2500(东莞),第四年:3000(广州)

服装跟单员面试问题:百度job006,那里有。各行跟单员的都有。
服装跟单员工资:第一年1500, 第二年2300, 第三年 2800, 第四年 3000.
工资要看工作经验,一般东莞的工资会好些,以上是包食宿的工资。还要看机遇,比如第四年你升为高级跟单的话,工资肯定不是3000。
面试:笔试 英语翻译服装相关资料, 口试 谈你的工作经验或再考核你对服装做工等的了解, 谈你的计划等了解你为人处事的一方面。最后你需询问面试你公司的情况,你的工资待遇。
服装行业的跟单员,也是分地区的,在北京跟单员有经验的一般在3000左右,小企业也就2000左右,没经验的话最多1500,在二类城市有经验也就2000以下,没经验但计算机excel强的也可以,如果都不行就别考虑了。跟单员的面试主要一,有否有经验
二、是否熟练使用报表
三、沟通能力强不强
四、使用过什么跟单系统等
服装跟单一般有工作经验的,工资大概三千左右,没经验的就一千五左右吧,面试主要是英语翻译,或服装相关的做工出货等
服装跟单员工资怎么算
服装跟单员工资总额=基本工资1500元+岗位津贴500元+客服补贴500元+销售提奖。服装跟单员工资综合折算大约为6到8k。不同的地方,工资会有一定的差距。服装跟单员,是外贸岗位中的一种。是一种新型职业。其中占据收入大头的时销售提成,多劳多得。
服装跟单员工资
服装跟单员工资:第一年1500, 第二年2300, 第三年 2800, 第四年 3000.工资要看工作经验,一般东莞的工资会好些,以上是包食宿的工资。还要看机遇,比如第四年你升为高级跟单的话,工资肯定不是3000。面试:笔试 英语翻译服装相关资料, 口试 谈你的工作经验或再考核你对服装做工等的了解, 谈你的计划...
跟单员工资高吗
跟单员工资其实不高的,我同学就做过服装厂的跟单员很辛苦的,出差很多要跑加工订单的厂子去验货、出口发货联系运输。工资也就4000多,根本没有什么6000、8000的。网上打着高薪旗号招聘跟单员都是假的,黑中介骗钱的基本都是。望采纳我的回答。
纺织服装行业的跟单员就业前景如何,用一个多月的时间准备来得及吗?
跟单员一般2000左右一月,如果熟练地话老板会放更多的活给他,当然收入也会达到3万左右一年,他需要四处跑动,随产品的加工地不同随货而行,优点是能从整体上把握产品生产制作流程,对一个量大的老板,跟单员更重要,直接影响产品的出疵和交货的快慢,好的跟单员,工资会更高,所以一个月只能骗自己,...
服装公司的岗位
服装设计师: 3500-4000元 服装打版师:4500元左右 办公室行政文员:2000元左右 跟单员:2500-3000元
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