服装行业的跳槽问题

当然跳了，你又不是去做公益事业的。那边搞定了再跳哦。再看看那边到底怎么样，别被忽悠了。

去高端的，就算再跳也是资本呀！只要能进去，不会不胜寒的，开始要好好表现混过试用期哦。

先谎称告假两天，等高端的确定收你了再辞那个店。

可以走,你那个工资又不算高,到哪里不能拿这个数,有好地方去,自然去看看了,先请假是个不错的想法,骑驴找马啦,稳一点

人往高处走，水往低处流。

我从事服装行业已有4年多了,我最近想跳槽到大型商场那些国际品牌去做,

找商场人力资源管理人，或找厂家供应商，如果你有实力，相信他们会考虑的

服装打版太难找工作了(服装打版师的行业现状)

第一，整个产业链在整个本土环境下是否完善。就是本土服装企业不多。工厂多的话，找一些相对容易。如果工厂太分散，往返距离长，很费时间，找工作也很不方便。心态会有点干，所以工作环境对新手来说很重要。第二是在申请的时候看自己的状态。面试的时候，能不能给人留下好印象。技术上，给别人看你的...

关于e租宝的问题,打算跳槽去e租宝打拼,自己毕业一直从事服装行业,但是服装行业越来越不景气,看着互

我是做这行的，这行确实很火爆，可以来试试，不过我现在不想做这行了，融资成本越来越高，我觉得这个行业应该存在问题，员工工资，奖金，品牌宣传，客户收益公司自己再挣点，你想他往外租赁要挣多多钱，短时间可以从事这个行业

员工跳槽四大原因分析

一方面是很多大学生找不到工作;另一方面是产业技术工人稀缺,需要下力气的工种更是招不到农民工。这是自1987年以来人口出生率下降与1997年以来的高等学校扩招,两种因素共同推动的结果。 二是、经济危机期间内地经济的快速发展,服装产业链接逐步开始转移,内地服装企业不断增加,而且福利待遇适中,离家近等原因,大部分服装技...

跳槽什么理由好决定跳槽的五大理由是什么

二、看准行业、企业背景 职场如战场,没有深谋远虑,职业发展的航船就会随时搁浅。王扬所从事的行业是服务行业,他在服务行业或相关行业继续发展可能前途无量,跳槽到了自己从未涉足的行业,首先就是一步险棋,更何况连公司的情况都没弄清楚。 在一个有潜力的职场里,个人资本会成几何级数裂变增值;而把种子和汗水撒到盐...