服装设计公司需要哪些专业人才，就是需要哪些专业的人需要几个部门，详细一点

你满足他们欲望的人才

开发部和生产部还有销售部
开发部主要是做产品的开发 如：设计，制版，打样 。 就是服装从设计图样到样衣出来的整个过程。

生产部就是按照样衣生产大货，开发部里还包括采购大货所需要的一切东西。等产品做出来就需要销售了 所就还有销售部 。

销售部主要是开拓市场，找到将商品卖出去的各种渠道。。。。。

大概就这样子吧

创建服装设计公司,公司要有哪些职务与规化。

1：设计研发部；职位包括（设计总监、主力设计师、普通设计师、设计助理若干）2：板房；职位包括（板房主管；纸样师；精品车位，放码师，工艺师；）3：生产部；职位包括（采购、裁床、烫衣工、大货车位，质检、包装、仓管等）4：销售部；分为实体销售和网络销售；5：办公室人员：财务，出纳；行政、前...

1个服装设计公司有哪些职位

在一个服装设计公司，各个部门的职位分工明确，职责清晰。办公室里，服装设计师是核心岗位，他们负责设计新颖、实用的服装款式，通过绘制设计草图和使用软件工具来实现创意。裁缝师傅则负责将设计图纸转化为实际产品，他们的手艺直接影响服装的最终品质。服装纸样师傅的工作是在裁缝师傅之前，他们根据设计师的图...

服装企业有哪些岗位

设计师：负责设计新款服装，包括服装的款式、颜色、材料等元素的组合与创新。他们需要根据市场趋势和客户需求，设计出符合品牌定位和风格的服装。此外，设计师还需要与打版师、生产部门等团队密切合作，确保设计的服装能够顺利生产。打版师：根据设计师的设计图纸或构思，制作出具体的服装样板。他们需要理解设...

服装设计岗位有哪些

二、配饰设计师 配饰设计师主要负责设计服装相关的配饰，如鞋子、包包、帽子、首饰等。他们需要了解各种配饰的材质、工艺和制作流程，同时也要掌握流行趋势，具备创新设计的能力。在服装设计中，配饰设计师需要与服装设计师紧密合作，确保配饰与整体设计的协调性。三、陈列设计师 陈列设计师主要负责店铺的陈列...

服装设计专业有哪些

3、服装设计与加工：服装设计与加工专业培养适应服装企业生产、管理、服务第一线需要的高等技术应用性专门人才；学生在掌握较高的服装款式设计和结构设计理论知识的基础上，重点掌握从事服装制板、服装生产技术管理和服装市场营销等专业技能； 具有良好的职业道德和敬业精神。服装结构制图与样板、服装制作与工艺...