在服装店做导购，一个月的提成卖了多少是怎么累积起来怎么算的？

每天有报表的哦，价位也不一样的

假如店长给你订了6万的业绩，你达到了就提3个点，达不到就两个点

价格不一样提成也就不一样，每卖出去的衣服都会记录。

服装店的销售提成是多少?

3个点的提成指的是，得到的提成多少等于售卖衣服的价格的3%。比如说你卖了一件100块钱的衣服，那你三个点的提成就是100×3%=3块钱，那就是说你卖那件衣服的提成就是3元。业务员提成3、6、8个点是销售额达到各个程度的提成方法，比如本月你回款10万，提成2个点，就是100000×2％＝2000元。

在杭州的服装店做导购员一般一个月能拿多少钱(加提成)?

这个要看具体的情况，不过一般都能提成到300-700元左右。服装店所说的整体薪资构成为：一：提成三个点的意思是你每卖出一件衣服，衣服成交的价格*3%就是你拿的提成。至于奖金，这是需要看服装店怎么给你给你开了。通常说奖金是全勤奖和绩效奖金。二：底薪+奖金+提成就是你的月工资。提成：提成率很...

卖衣服提成是多少?

一般卖衣服的提成是2%的销售额提成，薪酬结构包括基本工资、每月提成、浮动补贴和指标分红。基本工资在半年内定为1200元，每半年调整一次。每月提成为当月销售额的2%。此外，指标分红是指店主根据整年销售总额设定的目标，如果年度销售总额达到或超过目标，店员可获得相应比例的分红。一般服装店的薪酬奖罚制度规...

服装店一般提成是2%、请问这个怎么算的、忘了怎么算了

打个简单的例子，如果你的销售额达到了10万元，那么你的提成计算方法就是10万元乘以2%，即2000元。提成制度是一种激励机制，员工通过销售业绩获取额外报酬，例如全额提成或超额提成，前者按销售额比例固定计算，后者则在完成基本任务后对超出部分进行额外奖励。提成的方式多种多样，可以是按个人业绩提成，也...

卖衣服店里有3个人,按个人提成的怎么记

服装店所说的整体薪资构成为：提成三个点的意思是你每卖出一件衣服，衣服成交的价格*3%就是你拿的提成。底薪+奖金+提成就是你的月工资。至于奖金，这是需要看服装店怎么给你给你开了。通常说奖金是全勤奖和绩效奖金。合理的组合工资结构应该是即有固定工资部分，如基本工资、岗位工资又有效益工资、...