服装厂招聘启事上怎么写招“熟练缝纫工”？

因发展需要，**服装厂需要招聘**名熟练服装工，具体要求及待遇如下：
1, 凡年满16周岁、40周岁以下(特殊情况例外)，具有有效身份证件，女性优先，身体健康无疾病者均可报名。
2, 无缝纫经历者（20岁以下），公司负责培训 天后上岗，培训期间免费食宿，并补助培训津贴。
3，缝纫熟练工按全计件计工资，平均工资水平 元左右，对于多技能工公司将给予 /月的津贴费。
4，凡入职第一天起（含培训期）即包吃住，住宿4-6人/间，空调房公寓楼，宿舍区设小买部，浴室每日开放。
5, 公司内设有员工俱乐部，有乒乓室、网吧、放映室、台球房、图书馆等免费开放。
6, 公司实行全勤奖、大干奖、竞赛奖、评比奖、年终奖、工龄补贴等奖项。
7, 外地员工每年春节享受一次公司承担的探亲来回费用，所有员工按时开工报到享有总经理开门红包。
8, 员工正式录用后，即为每位员工“量身”定制职业生涯五年发展规划，第一渠道是培养多技能工、第二是通过自己学校培养成为技术人才或管理人才。
单 位：……服装厂
地 址：
联系方式：
联系人：

我是一名干了十年的服装车工。技术还行。

地址在哪里？

服装厂招工启事怎么写熟练缝纫工

1. 熟练掌握缝纫技术，能够独立完成缝制任务，保证产品质量。2. 具备一定的服装制作知识，了解服装结构和缝制工艺。3. 能够适应一定的工作压力，具备良好的团队合作精神和沟通能力。二、福利待遇：1. 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议。2. 提供完善的培训体系，帮助员工不断提升技能水平。3. 提供良好的...

服装加工厂 招聘启事怎么写

××服装加工厂现诚招缝纫工，要求如下：技术需熟练掌握，年龄限制在50岁以下。待遇方面，我们提供优厚的报酬。工厂地址：××× 联系电话：××× 工资计算方式为计件制，对于有过服装厂工作经验的人来说，这都是熟悉的工作模式。我们工厂注重员工的技能和工作效率，希望有志于在服装行业发展的朋友加入...

服装加工厂招聘启事怎么写,招车工.

一、标题 - 招聘启事的标题应当简洁明了，如“招聘缝纫工”、“诚邀缝纫师傅”等，直观地反映招聘信息。二、开头 - 开头部分应简要说明招聘的原因和目的，引入正文。三、正文 - 正文中需详细列出岗位职责、任职要求、招聘人数和待遇等信息。四、应聘方式 - 明确应聘方式，提供直接的联系方式，便于求职者...

服装厂招工启事怎么写熟练缝纫工

1, 凡年满16周岁、40周岁以下(特殊情况例外)，具有有效身份证件，女性优先，身体健康无疾病者均可报名。2, 无缝纫经历者（20岁以下），公司负责培训 天后上岗，培训期间免费食宿，并补助培训津贴。3，缝纫熟练工按全计件计工资，平均工资水平 元左右，对于多技能工公司将给予 /月的津贴费。4，...

服装店招工启事怎么写

服装店招聘营业员岗位说明,可以参照其他企业的招聘信息来写,修改成适合公司的岗位说明就好了,这样效率最高,推荐你去服装零售人才网去看看,因为这是一个服装零售的招聘网站,里面大都是店长招聘,导购招聘的招聘信息。希望对你有所帮助吧 问题二:招聘服装店女服务员,一般招聘信息该怎么写? 可以这样写: 1、对服装、...