服饰搭配网 » 服饰问答 » 经营/营销/开店/批发 » 陈列 » 绫致时装的陈列师是怎样一个考核方法?

绫致时装的陈列师是怎样一个考核方法?

绫致时装的陈列师是怎样一个考核方法? 我来答
绫致时装的陈列师是怎样一个考核方法?
店铺实操考核
理论考试
一、理论考试总分100分(其中陈列专业理论知识占80%,与陈列相关的其他理论知识占20%);及格分数为70分。
二、理论考试的总体要求 :
1.考试能力要求:要求应考者系统掌握本行业的基础理论知识,并具备一定分析和解决实际问题的能力。
2.认知层次要求:分为识记、理解、简单应用、综合运用四个层次,四种认知能力的比例为2:3:3:2
3.难易程度要求:试题划分为较易、中等难易、较难、难度较大四个层次,在试卷中所占的分 数比例为20%、30%、30%、20%。
有谁做过或在做绫致时装的陈列师啊 待遇怎么样啊 有前途吗 谢谢啊!
待遇一般,开始会让你在店铺实习,打打杂.表现过的去的话会让你去试着调调店看.他们招陈列师基本可以算是没有学历和专业要求的,面试的时候看你相貌的占很大比重,如果你是男生那又会占点便宜.在绫致里是男人当宝,女人当草的 如果签了合同,升成正式的了,那你的工资就和你负责店铺业绩挂钩,这就要看...
猜你喜欢