服装店倒闭了，用给员工经济补偿吗？

建议经济补偿倒是别想了，给你发工资就行了。既然是小店倒闭，老板肯定也估计是赔了不少钱，给不了多少钱的，大家挣钱都不容易。如果没有给你应有的薪水你有权讨回来。不能在别人最落魄的时候想要各种补偿。这样你们以后可能会做朋友或彼此留个好印象。

看你做老板的良心咯
一般来说没有合同约定，不拖欠工资和其他费用的前提，看你的良心呀

看合同来的

服装店撤场对员工是否有赔偿,有签订劳动合同,有保险

劳动者可以随时通知用人单位终止劳动关系，用人单位无需支付经济补偿金。用人单位未在用工同时订立书面劳动合同的，补签劳动合同时，劳动合同期限应自用工之日起计算。

我是私营服装店员工,上班一年多了,老板突然说不开了,有没有什么补偿?

私营服装店员工，我想肯定都是没有劳动合同，且没有缴纳保险的。老板常规思维是经营不下去，才宣布关张了，我想补偿肯定不会有的。若是其它因素导致关门，也许老板还会适当地给点，但我想那也谈不上是补偿。自己视情况而定，不过不要有太高的期望值。

在服装店上一年班没交保险现在店要关门了可以找劳动局申请赔偿吗

1、可以要求经济补偿金。2、补缴欠缴的社会保险费。3、没签订劳动合同的话，还可以主张二倍的工资。

个体工商户经营的服装店做了四年,突然要撤柜了,员工有没有补偿金?

你好，有经济补偿金

在一家私人服装店做营业员,四月份到现在八个月了没签合同,昨天突然无缘无故不让做了,赔偿问题该怎么解

第一，没有签订合同你可以主张双倍工资，根据你的情况可以主张7个月的工资，但是不能超过1年的诉讼时效。第二，单位辞退你的，你可以根据以下情形要求支付经济补偿金。用人单位解除与你的劳动关系（或者说辞退、开除你）分以下三种情况，你自己对照下属于哪种情况，应该支付经济补偿或赔偿而没有支付给你的...