怎样应聘男装导购员
怎样应聘男装导购员
- 应聘导购最重要的是要了解男士的衣服的尺码,能有问必答 多高的身高,体重 适合穿多大吗的衣服,还有呢就是态度一定的好吧。对男装品牌要有一定的了解,导购 最重要的是亲和力 呵呵
- 服装导购员指的是在客户选择服装商品的过程中,利用你的专业知识和能力,帮助客户高效准确挑选出适合客户需求的服装款式的人员。
一般来说应聘男装导购员需要具备的基本素质和能力主要有:
1、专业的男装品牌认识和服装款式的认知,对店内所有的服装款式了若于心。
2、能够及时发现客户的需求和产品的卖点,加以有机结合和塑造
3、专业的销售能力和服务,使客户感觉宾至如归,贴心服务
4、良好的心态和心理抗压能力,适应工作环境和客户态度的能力
5、伶俐的口齿和说话能力
应聘男装导购员的时候应该全面表现出自己这5个方面的能力和素质,充分表现自己对服装的认知,对客户需求的切入等等,展现出作为一名导购人员应具备的基本能力和销售水平。
- 打扮一下,特别是头发,服装穿的时尚一些,让面试的认为你很懂潮流。帅团网的服装鞋子比较潮,可以参考一下。
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怎样应聘男装导购员
- 首先,应聘者应具备对男装品牌的深入理解和对服装款式的专业认知,对店内所有服装款式了如指掌。了解不同品牌的男装风格、设计理念和目标客户群体,能够为顾客提供个性化推荐。其次,导购员需具备敏锐的洞察力,能够及时发现客户的需求和产品的卖点,将两者有机结合,提供更贴合顾客需求的建议。再次,导购员...
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怎样应聘男装导购员
- 一般来说应聘男装导购员需要具备的基本素质和能力主要有:1、专业的男装品牌认识和服装款式的认知,对店内所有的服装款式了若于心。2、能够及时发现客户的需求和产品的卖点,加以有机结合和塑造 3、专业的销售能力和服务,使客户感觉宾至如归,贴心服务 4、良好的心态和心理抗压能力,适应工作环境和客户...
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应聘卖男装导购,需要注意什么
- 看你应聘的店是做哪方面的,,然后了解一下常见服装的面料,男装尺码问题,在包括一些搭配,这个需要平时多看杂志什么的,还有要保持微笑,祝你应聘成功
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服装店面试技巧
- 礼貌。礼貌是导购最重要的 所以面试官一定会注意该人的礼貌习惯,比如进门前敲门。接过东西说谢谢,坐姿得体,对方站起来你也要站起来之类的。面试的交谈技巧:谈话应顺其自然。不要误解话题,不要过于固执,不要独占话题,不要插话,不要说奉承话,不要浪费口舌。留意对方反应。交谈中很重要的一点是把...
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支招:面试奢侈品男装销售员
- 首先要有自信,抓住顾客心理,既然是高级男装,自然有它的独特实处,抓住一件衣服的特点,他为什么贵,因为他的设计,面料,品质感,这是要向顾客传达的,还有,一件衣服他具有什么工艺,比如说棉质的,你可以说他是棉的,所以透气性好,对顾客而言他获得的好处就是穿着舒适。这只是个例子 目的就是...