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企业的职业装和工作服有什么区别?

企业的职业装和工作服有什么区别? 我来答
企业的职业装和工作服有什么区别?
企业的职业装和工作服没有本质上区别。因为职业装和工作服都是员工工作时统一着装。
国家税务总局公告2011年第34号 国家税务总局关于企业所得税若干问题的公告:
二、关于企业员工服饰费用支出扣除问题
企业根据其工作性质和特点,由企业统一制作并要求员工工作时统一着装所发生的工作服饰费用,根据《实施条例》第二十七条的规定,可以作为企业合理的支出给予税前扣除。
工作服泛指企事业操作人员或指导人员缩穿着的服饰;然而,职业装现指企事业文员、管理人员所穿着服饰。
工作服和职业装有什么区别
1. 工作服通常是指在单位内部工作时所穿的衣服、鞋子和其他配件,它的主要目的是为了劳动保护和统一管理。这种服装在制造业中更为常见。2. 职业装则是指那些需要对外开展业务的场合所穿戴的服饰,其目的通常是为了展现礼仪、礼貌以及体现企业文化等。
工作服,职业装和制服之间有哪些不同点区别
1. 工作服(作训服)的特点是结实耐用、版型宽松,面料厚实且具有很好的耐磨性。2. 职业装与制服在面料上都有挺括的特点,但职业装在设计上更加注重色彩的鲜艳度和款式的多样性,而制服则倾向于单一的颜色和规范化的样式。
制服,工作服与职业装有什么区别
工作服,则是为特定工作环境设计的服装,主要功能是保护穿着者以及便于工作。这类服装常见于工厂、矿山等生产一线,其设计注重实用性和耐用性,可能会包括工作裤、工作衬衫、安全鞋等。职业装,通常指的是办公室环境中所穿着的正式服装,它包括了西装、衬衫等商务服饰。职业装的设计注重专业性和整洁感,...
工作服和职业装有什么区别
工作服一般是指在单位内部工作时穿戴的服装以及鞋帽等,目的主要是为了劳动防护以及统一管理,更多的用在制造业;职业装指的是需要对外业务,所穿的服饰目的一般为礼仪礼貌,体现企业文化等表现需要的服饰
工作服和职业装的区别
笼统的说法,工作服与职业装没有实质的区别。大多在书面上,工作服泛指企事业操作人员或指导人员缩穿着的服饰;职业装现指企事业文员、管理人员所穿着服饰
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