服饰搭配网 » 服饰问答 » 分类服装 » 裤子 » 穿短裤上班就被开除,是因为公司很注重礼仪礼节吗

穿短裤上班就被开除,是因为公司很注重礼仪礼节吗

穿短裤上班就被开除,是因为公司很注重礼仪礼节吗 我来答
穿短裤上班就被开除,是因为公司很注重礼仪礼节吗
貌似对于这个问题的答案,根本不用去多做思考,因为答案很明确,如果公司真的注重礼仪和礼节,不可能只因一件很简单的小事就如同儿戏般的说开除人就开除人。
其实,仔细推敲一下,不难发现,现代人对于礼仪和礼节十分轻视,甚至是完全看淡,更有人崇尚“简单粗暴”,貌似这样只能让人越来越原始,而且这个“原始”可不是返璞归真,原生态的“原始”,而是粗俗肤浅的“原始”。
穿短裤上班就被开除,是因为公司很注重礼仪礼节吗
貌似对于这个问题的答案,根本不用去多做思考,因为答案很明确,如果公司真的注重礼仪和礼节,不可能只因一件很简单的小事就如同儿戏般的说开除人就开除人。其实,仔细推敲一下,不难发现,现代人对于礼仪和礼节十分轻视,甚至是完全看淡,更有人崇尚“简单粗暴”,貌似这样只能让人越来越原始,而且这个“...
男子穿短裤上班被公司开除,是活该还是冤屈
是活该,因为公司不是他家,是要注重仪表端庄的,短裤有损公司形象。
男子穿短裤上班被开除,有哪些公司对穿着规定奇葩?
穿短裤上班我想没有一家公司会同意,这是对周围同事的不尊重,对企业文化的藐视,对公司一致性的怀疑和挑衅。但是因为穿短裤就开除,这就有点不近人情,也许是员工本人并未意识到这个问题。一般来说,每个公司对员工穿着都有一定的要求。这种要求并不是无理的,它主要体现在公司文化的统一性,对公司的...
“穿短裤上班被开除”折射劳资关系失衡吗?
必须承认,员工在上班时间穿短裤,确实违反了劳动纪律,但动辄就将其开除,有违传统的道义观,企业这样做显然缺少人情味。依据《劳动合同法》有关规定,只有“严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度”的情形,员工才有可能会被辞退;而这名员工上班时间穿短裤,显然称不上“严重违反劳动纪律或者用人单位规章...
穿短裤上班被开除是怎么回事
公司最着装有要求啊,虽然这个开除的处罚有点严重,但是,一般单位都是不应该允许穿短裤上班的。
猜你喜欢