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零基础怎么学习服装陈列搭配课程,有方法吗?

零基础怎么学习服装陈列搭配课程,有方法吗? 我来答
零基础怎么学习服装陈列搭配课程,有方法吗?
零基础学习服装陈列搭配课程的方法:
配搭的近道(减少配搭难度系数)

方法1、“色没有多,和睦则美”,配搭颜色不适合过多,配搭颜色最好是操纵在4种之内。
方法2、灰黑色+高纯颜色美丽迷人,比如;黑+红,黑+黄,除此之外高级灰配搭终究是经典。
方法3、挑选这种起主导地位的颜色。
基本色应与全套服装及主旋律相符合,基本色在全套服装中应占大占比的总面积或较关键的部位。辅色的挑选还要合乎服装的总体主旋律。无论我们都是选用同类色或者邻近色配搭,人们选用的颜色在人们的衣着中常有必须的分配比例,色彩的搭配时要考虑到少和多的标准,谨记5:5的总面积分派,尤其运用邻近色和对比色更为要留意。颜色的分配比例参照:
A.基本色是占有满身颜色总面积数最多的色调,占满身总面积的60%左右。一般 是做为套服、大衣、长大衣、牛仔裤子、长裙等。
B.辅助色是与基本色配搭的色调,占满身总面积的40%上下。她们一般 是散件的上衣外套、运动外套、衬衣、吊带背心等。
C.装点色通常只占满身总面积的5%-15%。她们一般 以真丝围巾、鞋、包、装饰品或是妆面等,会具有画龙点精的功效。
方法4、低纯净度色彩搭配标准
纯净度低的色调更非常容易与别的色调互相融洽,这促使人和人之间提升了和睦亲近之感,进而有利于产生协作协作的布局。另一个,能够运用低纯净度颜色便于配搭的特性,将不足的衣服配搭出丰富多彩的组成。
可以去看看陈列共和的服装陈列搭配。
很多人都有着时尚梦想,然而真正通过一个职业成功入主时尚圈,成为炙手可热的时尚新贵,则需要专业的设计能力、丰富的营销知识、非凡的时尚眼界——而集三种能力为一体的时尚职业,非陈列师莫属。

什么是陈列师?
陈列师是以美学为基础,游走于视觉设计与商业营销的行者,衔接设计师与品牌店面形象的中间人。随着实体经济的发展,现在越来越多的品牌,需要陈列师,陈列师已然成为时尚的宠儿。
适合人群
◁ 1.热爱时尚以及对时尚有独特见解的人。◁ 2.艺术类专业的大学在校生、毕业生。
◁ 3.具有零售经验的导购、店长、以及缺乏系统知识的在职陈列师

01必备技能一:空间陈列规划
色彩常常能带给顾客先入为主的“第一印象”,只有扎实了这些基础原理,我们在陈列的实践中才能够灵活运用。在课程中,不断练习,通过色彩拼接发散思维,增强对色彩的敏锐度。
PS会成为你的最佳助攻,版式的设计可以帮助你把握整体的风格搭配,并将灵感呈现。

Δ 课堂作品展示
陈列师不仅要对服装色彩、款式、面料等特性有敏锐的触觉,同时需要时刻掌控最新的流行趋势。

02必备能力二:实际操作能力
风锐视觉为学员提供多品牌、多品类实战练习,比一些在内部模拟的学校要更贴近工作状态,同时确保学员就业行业更广阔,从轻奢品牌到买手集合店,从服饰到家居品牌,从卖场空间动线设计到买手店组货、整合陈列,样样精通。

陈列也离不开实操,流水台的构成,动线的规划、给模特搭配look、叠件的工作,看似简单,也需要陈列师足够的耐心和经验。
3必备能力二:橱窗设计
在仅仅几平米的空间内,陈列师要做的就是发挥自身的才(nao)能(dong),为消费者展现一场视觉盛宴。利用视觉表现,最大程度地调动消费者的热情,最终达到诱目、引导、刺激消费者购买的目的。所以,一名合格的陈列师,从橱窗的设计,到材质的把控、物料的预算以及最终落地效果都要全程参与,才无愧于陈列设计师这个称呼。

风锐视觉课程都是从实战出发,从橱窗设计效果图,到迷你橱窗制作,以及真实橱窗的设计以及道具研发,全部实战教学,严格把控预算以及道具材料。让每一名学员都能学到“真本事”!同时还会讲学员设计作品推荐给各个品牌,让学员学习实战紧密结合!

Δ 手绘图 Δ 迷你橱窗
大橱窗

风锐视觉不仅是一家培训机构,同时也为品牌提供陈列服务和设计,并非单纯的理论派!我们与多所高等学校达成校企合作,与多家品牌合作推荐就业,学员有着先天的优势资源,简历可以直接企业内推!去年就业率高达92%,是国内就业率最高的陈列师实训机构。
风锐视觉时尚教育——视觉陈列师、服饰搭配师认证实训专业机构,独家OMO线上课程开启,轻奢品牌实习,推荐就业。
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毫无设计与绘画基础,怎么样入门服装陈列设计?是服装陈列设计。。。
1.首先大大入门这个行业 需要做好心理准备呀 在没有设计与绘画基础入行,薪水基本上就要从头再来了,并且有一段相对漫长的实习期。在这期间,大大的学习能力至关重要,需要积累大量的知识,就如楼上所说,无论是灯光、色彩、搭配、道具、产品等都需要学习,所以如果有家庭负担建议慎入;2.审美意识的培养...
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