我是山东省的一个女装品牌代理商，急需招聘数名店长和一名督导人员，请帮我啊

请问在那上班？？

您好，您是在山东省那个城市呢？您只有说明情况我们才可以帮您招聘哈。

直营督导是做什么的??工作职能???急需解答

5) 维护品牌形象,不做有损品牌形象的事宜。 (2)员工职责 店铺负责人/店长 副店长 导购员 工作职责 l 店铺每日工作流程l 监督员工的工作l 货品资料、信息(新货与畅销货)l 了解其它品牌的生意l 提高员工进步l 处理投诉l 解决员工在工作上问题l 向公司汇报及反映工作及人事问题l 保持员工间团结合作精神l 处事公...

服装行业督导主要是干什么的?

（6）根据物业其它品牌推出的促销活动，及时调整专卖店活动内容，创造理想销售业绩.2.培训方面：（1）根据每季的营销教案，对员工进行营销语言的培训，培训重点：面料、款式、洗涤方法、各种 保养方法等。让员工了解品牌文化，并激发他们的销售激情.（2）每次营销、形象方案的培训讲解.（3）根据专卖店操...

作为一个服装店的店长该怎么样管理员工?需要知道些什么?

你要挑出该员工的一个具体行为或业绩表现，然后把关注点集中在这一个行为或一件工作任务的表现上，不要试图一次解决所有的问题。有时作为老板或是店长遇到这种情况会很急迫，想一步到位，但往往适得其反，欲速则不达。第二点,讨论 当你完成所有准备工作后，你就可以约员工一起开会讨论一下问题所在了。

是做一名工资四五千以上的服装导购还是去竞争另一个店的店长?

导购只是做一个固定性质的工作，每天的工作基本上都差不多。但是店长就不一样了，店长要负责整个店面的管理，比如陈设呀，店员管理啊，促销管理呀，接触的要比导购员多一些。

我是刚升的店长,员工都不听我该如何管理

假如我是一个优秀的店长,我该如何管理 首先要知道自己的身份 1、公司营业店的代表人 从你成为店长的一刻起,你不再是一名普通的员工,你代表了公司整体的形象,是公司营业店的代表,你必须站在公司的立场上,强化管理,达到公司经营效益之目标。 2、营业额目标的实现者 你所管理的店面,必须有盈利才能证明你的价值,而...