为什么有些女生上班不能穿漂亮衣服呢？

每逢毕业季的时候，我们都能够关注到这些关于求职的话题。因为对于现在的大学生而言，想要在刚毕业的时候找到一份满意的工作，难度很高。

有些人即便能够在刚毕业的时候就顺利进入某些单位发展，但是他们会发现自己会遇到学校里从来没有遇到过的难题，对于普通的应届毕业生而言，这些难题可能会让她们在职场上打退堂鼓。

其实职场也是人际关系的修罗场，想让自己不断的成长，就必须有高级的情商，在衣着方面也应该穿着得体。特别是现在，颜值即正义的年代，长的越好看的人，得到发展的机会越多。

一、“是来上班的吗”？女子上班穿着漂亮被批评，网友看法不一！

网络上有一个视频，突然间火了，视频中，我们可以看见一个穿着纱裙的女孩，拿着工作所需的文件走过尽头。

没有想到的是。却被主任当众批评了，厉声呵斥这个女孩表示一帅工作了，还是爱相亲的呢，为什么要穿成这样子？

女孩头都没回，也没有理对方，拿着自己的工作文件就回到了座位上。但是我们可以发现，工厂并没有统一的制服，大家都是穿自己的个人服饰。

这个主管将自己的视频放到网络上，希望能够得到大家的赞同。这个主管的意思就是，穿着漂亮的女生在工作上是没有办法用心的。

但是我们不知道，为什么这个主管单独会把女生的小视频发到网络上来，对他管理工厂的做法也感到质疑，这也是为什么很多应届毕业生不愿意去工厂打拼的原因。因为里面有太多不合理的地方。

二、对漂亮女生有敌意的主管，迎来了一批附和者

主管对于这个女生的冷嘲热讽，让很多网友都纷纷赞成，表示这个女生在工厂里就没有穿着的像工人的样子。

原来，在大家看来，在工厂里穿高跟鞋是非常不妥当的，可能会因此引发一些严重的安全隐患。但是这个工厂所有人穿的都是便服。从视频中我们也可以发现，工厂并没有严格要求员工们穿工作服，这就说明这个主管的后置是有针对性的。

还有一些人表示，这个女生穿成这样就是为了勾引男人的。21世纪能够听到这样的评论，真的是大开眼界。女为悦己者容，如果工厂没有规定，大家穿统一的服装，那么就代表工人有自主的权利，选择自己喜欢的衣服。

个人见解与分析：

现在的社会对于女性的敌意依旧不少，特别是对于这些打扮比自己好看，而且外在条件较优越的女性，大家的苛刻程度更高。

一个工厂，如果希望员工穿着的符合条例，就必须有明令规定，而不是单独的针对某个员工，这对于管理层后续管理工厂是非常不利的。

而且，没有经过该女生的同意，就把视频传播到网络上，在一定程度上也是侵犯了这个女生的隐私权，虽然工厂是在公共的场合，但是他并不是公众人物。

三、要找合适自己发展的工作范围

站在普通白领的角度上来看，这个女生穿的非常符合规范，但是站在流水线的工厂来看，这个女生穿的的确有些花哨。一定要从这个视频得到启发，找工作的时候应该找适合自己个性发展的工作。

进入车间就必须穿的耐脏，而且在一定程度上能够保护自己的服装。平日是办公室的白领穿着的再随意，如果没有违反公司的规则，那就是完全可以的。

这些企业在用人方面也有他们的标准，以及每个企业不同的企业文化，也在说明了他们找员工，一定是倾向于某些方面的。对于工作者而言，不适合自己发展的领域，千万不要硬挤。

例如现在有非常多汉服公司。如果是不能接受汉服文化的人在求职的时候，一定要避开这些公司，不然整天工作也会不开心的。

作为求职者，应该明白不同的场合有不同的穿着，在面试的时候打扮的隆重一点，无可厚非，在工作的时候穿的得体一点也是应该的。

笔者有话说：在穿着这方面对求职者最苛刻的莫过于家长，他们既希望年轻的老师能够给校园带来一丝活力，但是又不希望这些老师穿的有朝气一点，希望他们变得古板朴素。希望每一个行业都有制定相关的穿着标准，才不会让普通的场景在网络上引起轩然大波，毕竟每一个人眼里的哈姆雷特都是不一样的。只有规范性的标准才能够约束人的行为。

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