服装公司库房员工的绩效考核表。谢谢急求

考核表简单，关键是指标的提取以及绩效考核流程的设计，这些都需要公司制度、工作流程、相关配套表格健全，否则没用
通常库房员工的考核指标：账卡物是否一致、先进先出、分区码放、标识等方面

员工绩效考核表

公司员工绩效考核表 姓名： 部门： 职位： 本次考核日期： 上次考核日期： 本次考核性质：（请在适当空格处划 “√”符号） □试用期满 □升职 □续签劳务合同 □降职 □临时或定期提薪 □企业内部调动 □其他 （请简单说明） 填表说明： 1.填报人客观、公正地评价员工工作表...

员工考核表格

绩效考核评估表 员工姓名 所在岗位 所在部门 评估区间 年 月 ∽ 年 月 评价尺度及分数 优秀（10分） 良好（8分） 一般（6分） 较差（4分） 极差（2分）评估项目 标准与要求 评分 权重 自我评分 直属评分 经理评分 总经理 评分 本栏 平均分 工作业绩 1．工作目标达成性（人均产能目标、管理目标...

请大家帮个忙员工年终绩效考核表中。

员工工作表现考评表 姓名职位部门分部 入职日期评估日期评估期限从 年 月到 年 月 评分标准5．出色4.良好3.满意2.差意1.不能接受 请在得分栏按照评分标准对相关项目进行打分，小计乘以比例就可以得出每一大项目的得分，各大项目得分相加就可以得出总的分数 一．计划完成情况评估 上年度计...

公司改革,要我马上做出来这个,仓库保管员 搬运工 每月绩效考核表。一头雾水啊……谢谢大家了!急用!!

合理化建议附加分能积极主动提出合理化建议,且被公司采纳的,每人每次加5分，上限20分 总 计100分 责任人签字： 考核人签字：20 年 月 日 20 年 月 日

如何做绩效?

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