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为什么服装厂现在不招小烫学徒工

为什么服装厂现在不招小烫学徒工 我来答
为什么服装厂现在不招小烫学徒工
服装厂不招小烫学徒工的原因可能有以下几点:

1. 自动化程度提高:随着科技的发展,许多服装生产过程已经实现了自动化和机械化。这意味着需要更少的人力来完成同样数量的工作。

2. 技术要求提高:现代服装制造需要更高水平的技能和专业知识。相比以前,现在需要掌握更多复杂、精细、先进的技术才能胜任相关职位。

3. 成本考虑:雇用学徒工需要投入时间和资源进行培训,并且他们通常会在较长一段时间内无法为公司创造价值。对于成本敏感型企业而言,这可能是一个负担。

4. 法规限制:根据当地劳动法规定,年龄未满18岁或者还没有完成义务教育阶段(即初中毕业)的青少年不能从事某些特定行业或岗位。

总之,在当前环境下,服装厂不再普遍招收小烫学徒工主要是由于上述原因导致需求量减少。
为什么现在服装加工厂就是不招烫工学徒
综上所述,由于自动化技术的进步、烫工技术要求较高以及劳动力成本的上升,服装加工厂现在对烫工学徒的需求相对较少。未来,随着行业持续向智能化转型,对人工操作的需求可能会进一步减少。
在服装厂里,谁做过小烫,或大烫工。技术含量高不高。
1. 在服装厂中,小烫和大烫工作通常由经验丰富的工人承担。2. 这些工作的技术含量并不算高,关键在于速度和技巧的熟练程度。3. 学徒期间,如果快速掌握技巧,两三个月即可独立操作,否则可能需要三五个月。4. 速度的快慢直接影响工资水平,技术熟练的工人工资会比学徒高出约一千多元。5. 尽管工作时...
在服装厂里,谁做过小烫,或大烫工。技术含量高不高。
不高,,,快学一两月,,慢学三五月,主要炼速度,,没机位工资高,相差一千多元,,,时间一样长,,,今年每天做11小时,,五千左右,,学徒习能四千左右,,单休
去服装厂学缝纫工可以吗。将来能养活自己吗
首先,服装厂通常招聘的是正式工人,而不是学徒。因此,即便你去了服装厂,你将是一名学徒工,而非学徒。你在那里可能只会参与一些基础的劳动,而不会学到真正有价值的技术。其次,大多数大服装厂采用的是流水线作业,你将负责完成一个特定的环节,而无法全面了解整个制作过程。这将限制你对服装制作的...
湖州织里服装厂流水线要学徒工吗
不需要学徒工。湖州织里服装厂不需要学徒工,而是采用自动化生产,拥有先进的裁剪技术、计算机控制技术以及生产流程管理技术,一条流水线可以达到数百台机器的效率,并且严格按照国家质量要求进行生产,杜绝人工。有徒弟的意思,跟着某行业的前辈一起学习东西的新手,就叫学徒或徒弟。
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