个人服装店可以不给员工发年终奖吗

可以。
是否发年终奖，法律没有要求。是否发，发多少，按什么条件发，企业和员工提前约定即可。
希望回答对您有所帮助。

个人服装店可以不给员工发年终奖，因为回答1:服装店老板扣员工年终奖、每月不按时发工资、可以举报他吗?图1可以举报。但是年终奖这是厂里的福利。我在我们县城的一家服装店工作了一年多(从2011年11月20日上班至2013年... 企业不发年终奖维权途径有如下:1、到当地劳动执法。

店员工守则

3.为了让新业务员早日熟悉公司业务,公司对新业务员采取底薪+无定额+奖金的工资发放制度,鼓励业务员大胆拓展业务范围。 4.新业务员试用期一般为3个月,公司将根据实际情况从业务员的责任心,业务能力以及对公司的贡献三个方面对业务员进行考核。由总经理决定业务员转正时间。新业务员试用期3个月后仍不能通过业务考核...

服装如何做连带销售?

年终奖:根据当年的盈利状况发放年终奖。 薪酬制度会随着地区整个行业工资水平的调节以及人员的工作水平、店铺的盈利情况,作出适度的薪资上调。并保证不管店铺是否亏损,薪酬水平只会作出相应的提高,不会降低。试用期满转正之日为发放工资日,连续两个月的发放工资日之时日为其薪酬盘算的一个自然月,每月在发放工资日那天准...

服装店招聘营业员,要求怎么写

6、薪资待遇为：底薪+抽成+奖金，上不封顶；享有年终奖。服装店招聘营业员岗位说明，可以参照其他企业的招聘信息来写，修改成适合公司的岗位说明就好了，这样效率最高，推荐你去服装零售人才网去看看，因为这是一个服装零售的招聘网站，里面大都是店长招聘，导购招聘的招聘信息。希望对你有所帮助吧 ...

你在生活中见过哪些“白嫖”行为?

白嫖，网络流行词，最早是指不给钱吃“霸王餐”的白嫖一词演变而来，后流行于饭圈、游戏圈。意思为饭爱豆却并不为他花钱，不买专辑不买周边不看演唱会不买电影票，却又享用其他人资源的人。后引申泛指免费索取他人资源的行为。其实生活中存在的“白嫖”行为挺多的，说些我见过的“白嫖”行为：蹭...

服装店招聘信息怎么写?

3. 男性身高需达到168厘米以上，女性身高160厘米以上，形象气质佳，口齿清晰。4. 我们需要认真、细心、负责的员工，对待工作一丝不苟。5. 能够适应早班和晚班的轮换制度。6. 加入我们，您将享有良好的晋升机制和各种福利。7. 薪资由底薪、提成和奖金组成，上不封顶；并且还有年终奖等着您。