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服装独立买手怎么算工资

服装独立买手怎么算工资 我来答
服装独立买手怎么算工资
您好,服装独立买手的工资取决于他们的能力和经验。一般来说,独立买手的工资范围从每小时10美元到每小时50美元不等。这取决于他们的能力、经验和所在地区的经济状况。买手还可以获得报酬,比如提成、补贴和奖金。此外,他们还可以获得其他补贴,比如旅行补贴、住宿补贴和其他补贴。总的来说,一个有经验的独立买手可以获得每月3000美元以上的收入,而一个没有经验的买手可以获得每月1000美元以上的收入。
服装独立买手工资算法:1. 无限计件工资制 不论完成定额多少,均直接按统一的计件单价计算工资,超额不受限制。其计算公式为:实得计件工资=实际完成的合格产品数量×计件单价或实得
2. 有限计件工资制 指对实行计件工资的工人规定超额工资不得超过本人工资标准的一定比例或金额的限制。超过限额不再计酬,也可采用计件单价累退办法。超额越高,计件
3. 累进计件工资制 在完成合格产品的条件下,计算件数工资。
服装独立买手的工资一般是按照销售额来结算的。一般来说,如果销售额达到一定数量,就可以享受一定比例的提成作为他们的工资。
独立买手通过一定的工资比例对员工所销售的金额进行加减乘除计算出购买的提成,买手可以通过销售额来改善员工的工资,乘以收益率之后就可以正常的结算了。
服装独立买手怎么算工资?
回答如下:服装独立买手怎么算工资,按天结算。需要每天提供工作证明,工作量,工作效果。
服装买手一般抽几个点提成
服装买手的薪酬结构通常包括基本工资、每月提成、浮动补贴和指标分红。基本工资部分,在最初的半年内设定为每月1200元,并且每半年会根据公司政策进行调整。提成部分则更为具体,买手的提成比例固定为销售额的2%,这意 味着,如果一个买手在某个月帮助公司销售了10万元的服装,那么他将获得2000元的提成。这...
买手工资如何计算
基本工资+岗位补贴+职务津贴+住房补贴+满勤奖+业绩提成奖金。根据买手薪酬方案得知,买手工资计算方式:基本工资+岗位补贴+职务津贴+住房补贴+满勤奖+业绩提成奖金,买手的工资主要靠提成来的,基本工资大部分在4.5K左右的。
女装买手的提成怎么算啊
基本工资:1500-2500 上海这边的标准 提成:千分之三到千分之五 奖金:另计 住房补贴:可有可无
没经验的买手工资都是多少
5000元。无经验试用期5K,试用期1-3个月。转正薪资4K底薪+1K绩效+1K岗位薪资。带薪年假、休假。入职15天后缴纳五险。不定期团建、聚餐等。会跟供应商进行合作模式谈判,估算价格,以及核算产品利润。执行能力强,整理样品及领导安排的其它任务等。
服装设计和买手哪个更有前途?我在学校学的是服装设计与买手,对采购成衣有很浓厚的兴趣
当然是做买手啊!!!你做服装设计,目前国内的公司一般会根据你设计款式的出货量来计算你的薪酬。你真的可以开发出非常畅销的款式嘛?就算可以,同行很快就会抄袭,从而影响你的销量。买手好啊,采购3万件T恤,2元/件佣金,你就6万到手,做10000件羽绒服,20元/件佣金,20万到手,让我不拿工资,...
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