服装店招聘导购员，怎样写广告，才能最有效果

去广告公司做个海报。
诚聘
本店扩大经营，急需招导购员数名。工资面议，待遇从优，多劳多得有提成。
要求，18到40岁，学历不限，只要你够优秀，我们欢迎你的到来。。。。

第一、海报要有冲击力；
第二、薪资待遇要写清楚；
第三、要有可以升职的空间或者是学习成长的机会。
其实内容差不多就这些，就看你怎么体现自己店铺的与众不同了。
服装导购其实大都是关心薪资、待遇还有提点、作息时间等。

写出待遇

招聘女装导购信息怎么写

1、标题：招聘女装导购员。2、职位概述：我们正在寻找一位热情、有活力、对女装行业有深入了解的女装导购员加入我们的团队，作为我们的导购员，您将负责在我们的女装部门为客户提供专业的建议，以及维持和提升店面的整体形象。3、主要职责：接待客户，提供优质的购物体验和专业的产品建议，维护店面的整洁和陈...

服装店招聘信息怎么写

写法如下：1、本店招聘服装导购员5名，有经验者优先，工资待遇从优。2、本服装店现招聘时尚女装导购员3名，有经验者优先，月薪4000-6000元。3、本店急需一名服装收银员，有意者请将简历发送至XX邮箱。

服装店招服务员,招聘语怎么写?

招聘导购 ：职位描述: 女性/男性/性别不限，18-X岁，口齿伶俐,责任心强，有耐性，服务态度好，从事服装销售者优先,有意者请至电XXXXXX 。待遇：底薪+提成。店员 岗位职责：负责xx 的每天营业的基本工作? ，收银，理货，清洁，防损，便当制作等工作。任职资格:诚实，认真，勤劳，诚恳，有良好的服务意...

招导购员怎么写

服装店招聘营业员岗位说明，可以参照其他企业的招聘信息来写，修改成适合公司的岗位说明就好了，这样效率最高，推荐你去服装零售人才网去看看，因为这是一个服装零售的招聘网站，里面大都是店长招聘，导购招聘的招聘信息。希望对你有所帮助吧 问题二：招聘导购员怎么写 给你个参考 招聘（商场）营业员 工...

服装店招聘广告怎么写,服装店招聘信息模板

服装店招聘信息模板招聘广告怎么写？一、先要弄明白招聘广告写给谁看的和招聘广告的主要组成部分，请参照上面的要点。二、一定要弄明白招聘广告发布的媒体是什么，这点也很关键。具体的来说，现场招聘招聘海报岗位突出，要求及待遇明了，企业优势简洁，避免求职人群走马观花遗漏招聘岗位。网络招聘这个媒体的...