【法律问题】我是服装品牌的导购,请问公司以下的行为是否合法?
【法律问题】我是服装品牌的导购,请问公司以下的行为是否合法?
我来答
【法律问题】我是服装品牌的导购,请问公司以下的行为是否合法?
- 当然违法,基本都是违反《劳动法》的,你可以去当地劳动部门申请仲裁,或者去当地中级法院诉讼,但是很难,毕竟你属于弱势群体,人家公司老板给劳动局或者法院领导打点一下,最后给你打个浆糊,费神又费时间
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律师在线咨询!急!急!急! 商场货物被盗导购人员被重罚有说法吗?
- 如果公司内部有相关规定,并且公示,公司对员工进行罚款的行为是合法的。劳动部办公厅《关于职工因岗位变更与企业发生争议等有关问题的复函》劳办发〈1996〉100号第三条规定:关于企业对因内部承包给企业造成重大经济损失的劳动者可否扣发工资问题。按照《企业职工奖惩条例》第十七条、《工资支付暂行规定》劳...
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我在一个运动品牌做导购,突然离职 保险问题!
- (七)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;(八)用人单位以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使劳动者在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(九)用人单位在劳动合同中免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;(十)用人单位违反法律、行政法规强制性规定的;(十一)用人...
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公司说我损害公司利益,要起诉我,要我负法律责任
- 我建议你提请劳动仲裁,因为劳动争议是无法直接起诉必须先通过劳动仲裁的.而公司不与你们签订合同是违反劳动法的.并且你们的行为公司也不能控告你们承担法律责任.希望能够帮到你.
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我是一名商场导购,跟公司也有劳动合同,现在处于哺乳期,现在公司经营不善要撤柜,
- (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一...
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我今年28岁了,在服装店当导购,如果辞职了,找工作会不会很难
- 员工为公司工作,付出了劳动,公司应该为员工支付相应的劳动报酬,如不按时足额发放的,属于拖欠工资行为,是违法的行为,对此可以举报。 1、向当地劳动监察部门投诉,或拨打热线12333。 2、去人力资源与社会保障局申请劳动仲裁。 3、去当地人民法院打官司,申请支付令。