服装厂厂长怎么打辞职报告

您好【摘要】
您好【回答】

这边给您发了一个简短的辞职申请书【回答】
你可以按照图片上的这个模式进行哦【回答】
大概的格式就是这样的呢，亲【回答】

我在服装厂上班,不想在这做了,我写了一张辞职报告,他没收,也不签字,厂长让我找老板谈,找到老板,

三种办法：若有部门主管的话就提前半个月或一个月左右提交辞职信，如果这些事情是由厂长负责的话就跟厂长提交，一般老板是不会负责这些琐碎事的。如果还是那样推来推去，你就实行以下两种方案。简单有效，但要白干半个月甚至一个月。就是没签合同的话，等领了工资后，直接走人，押金（压半个月或一...

我在服装厂工作 不想做了就走了 也没和厂长辞职 压了一个月的工资还能要的回来吗

劳动者没有按照正常辞职程序辞职的，用人单位是应当支付其工资的，如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行应当赔偿的。《中华人民共和国劳动合同法》第九十条 劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当...

我在一家服装厂上班,做了二十一天事。我们没签劳动合同,离职时候和厂长老板都口头说不做了,现在老板...

口头说没有证据，当时应该以书面形式递交辞职报告的，对付这种老板最好还要有人证或录音。依你目前的情形来说，你也有做的不对的地方，不过你的工资他们是一分都不能少的。你可以先协商，协商不成可向劳动局举报。

厂子是提前一月打辞职,我打了,但是等下个月我不干以后,在来要工资,厂长以我没有打辞职报告,不给我开工资.

递交解除劳动合同的决定（或通知）后，批不批无所谓，关键是要有人签收，做为依法提出解除劳动合同的证明，否则不良单位会说你是自动离职，没有交过辞职报告，把一切责任推到你身上，也为不支付你近期的工资找到借口。你提前30天（试用期提前3天，下同）提交解除劳动合同的决定或通知，如果没人签收，你...

急求,小型服装厂管理制制度

(一) 、我厂主要分为以下部门:(1)厂长办公室(2)业务部(3)技术实验室(4)质管部(5)裁剪车间(6)缝制车间(7)后整理(辅工车间、整烫、检查、包装)(8)厂部办公室(9)设备部(10)餐厅部(11)后勤部(12)仓库(二) 、各部门及其负责人的职责:(1)、厂长工作职责A:抓人员1、深入员工队伍,了解员工心声,在...