三伏天员工穿短裤上班被解雇的公司是真的存在吗？
三伏天员工穿短裤上班被解雇的公司是真的存在吗？
我来答
三伏天员工穿短裤上班被解雇的公司是真的存在吗？
- 真的不是危言耸听，三伏天员工穿短裤上班被解雇的公司是真实存在的。
很多公司对员工的着装和仪表有着非常严格的规定，对于公司那些明确规定，置若罔闻，依然我行我素。为了凉快。只求自己舒服痛快，不顾公司形象的员工，穿着短裤去上班，被公司解雇，法院也是支持公司的，因为公司有明文规定，如果不按照公司规定执行。就等于违反公司的规定。违反公司规定被解雇，法院也是救不了你的。
三伏天员工穿短裤上班
三伏天到了，天气炎热。穿着正装上班，确实有些闷热。不过为了公司的形象，再加上公司规章制度的严格要求，部分员工都是规规矩矩穿着正装上班的。不过，就有一些员工对公司的规定毫不理会，依然穿着短裤上班。如果公司要求不严格，规劝几次，或者装作没看见，也就罢了。但是对于员工着装要求严格的公司，不顾及公司规定，依然穿着短裤上班。就有可能面临被解雇。
三伏天员工穿短裤上班被解雇的公司是真的存在吗？
是的。三伏天员工穿着短裤上班被解雇的公司是真实存在的。在网上看到一则法院判决书，显示一家公司的一位员工不服管理，在多次劝诫之后，甚至法罚款之后，依然我行我素，穿着短裤上班。公司于是将这位员工辞退，员工不服上告法庭。法庭经过审理后判决：辞退这位员工是合理的。
公司和员工之间应该相互尊重
在上面这个例子中，公司并没有不恰当的行为，也并没有不合理的行为，恰恰是这位员工，无视公司的规章制度，以各种理由拒绝执行公司规定。根本就没有对公司最起码的敬畏，这样的员工哪个公司也是不敢用的。
- 是真的存在的，因为有些公司对于员工的着装是有要求的，不过因为员工穿短裤上班被解雇的话是违法的，员工可以去劳动局进行举报，维护自己的权益。
- 这样的公司当然是真的存在了，我们的公司就不允许女性穿短裤上班。
- 应该是存在的，我觉得非常不能理解，如果公司禁止大家这样穿着，就应该提供相应的条件，比如说安上空调。