- 劳动部门是指哪些部门
- 劳动部门主要指以下部门：一、人力资源和社会保障部门 二、劳动和社会保障局及其下属机构 三、工会及相关劳动保护机构等。具体解释如下：一、人力资源和社会保障部门是国家专门负责劳动事务的部门之一。主要负责制定和执行劳动法规，保障劳动者的合法权益，同时处理劳动争议，促进劳动关系和谐稳定。二、劳动和社...
- 劳动部门指的是什么单位
- 劳动部门就是劳动局下面负责劳动就业和社会保障这些办事机构，这些机构是监督执行劳动法，帮助需要就业的人员尽快入职，如在管理的地区有违反劳动法，就会去调查查处，广大在职职工参加了社保，所有的社会保障都要有劳动部门管理。
- 劳动行政部门是指什么
- 劳动行政部门具体是人力资源和社会保障部门，在区市一级是当地的人力资源和社会保障局。劳动法第九条规定，“国务院劳动行政部门主管全国劳动工作。”“县级以上地方人民政府劳动行政部门主管本行政区域内的劳动工作。”这一条规定明确了劳动行政部门在劳动工作中的地们和职责。人力资源和社会保障部是国务院综...
- 劳动行政部门是指哪个部门
- 劳动行政部门是指人力资源和社会保障部及其各级机构。劳动行政部门的监督管理按照主体的不同分为两类：一、国务院劳动行政部门负责全国劳动合同制度实施的监督管理。国务院劳动行政部门的监督管理是属于普遍管辖。二、县级以上地方人民政府劳动行政部门负责本行政区域内劳动合同制度实施的监督管理。县级以上各级人民...
- 劳动局跟劳动监察大队有什么区别
- 劳动局与劳动监察大队在职能和角色上存在显著的区别。劳动局主要负责劳动政策的制定、劳动关系的协调以及劳动市场的监管，而劳动监察大队则专注于对劳动法律法规的执行情况进行监督检查，确保劳动者的权益得到保障。一、劳动局的职能与职责 劳动局是政府部门中负责劳动事务的重要机构，其职责涵盖了多个方面。首...
- 劳动行政部门有什么
- 劳动行政部门有：1、国务院设人力资源与社会保障部；2、省、自治区、直辖市人民政府设人力资源与社会保障厅；3、省辖市、州、自治州设人力资源与社会保障局；4、县(旗)、自治县(旗)设人力资源与社会保障局。【法律依据】根据《劳动法》第五条，国家采取各种措施，促进劳动就业，发展职业教育，制定劳动...
- 劳动保障部门有哪些
- 劳动保障部门主要包括以下几个部门：一、国家劳动保障部门 这是劳动保障的最高机构，负责制定全国劳动保障政策和标准，监督各地劳动保障工作。其主要职责包括制定劳动法律法规、调整劳动关系、监督劳动安全等。二、地方劳动保障部门 地方劳动保障部门是各省、市、自治区的劳动保障执行机构，负责落实国家劳动保障...
- 劳动行政主管部门
- 是负责管理和监督劳动领域相关事务的政府部门，主要职责包括制定劳动政策、规范劳动市场、维护劳动者权益等。劳动行政主管部门通过执行法律、法规和规章，确保劳动市场的健康运行和劳动者的合法权益得到保障。一、劳动行政主管部门的职责 劳动行政主管部门负责制定和执行劳动领域的法律、法规和规章，包括劳动合同、...
- 劳动局属于哪个部门
- 劳动局属于国家人力资源和社会保障部门。劳动局是政府的组成部门，主要负责劳动领域的各项管理工作，包括就业、职业培训、劳动关系协调等。详细解释如下：劳动局作为一个政府机构，主要负责处理与劳动者权益相关的各类事务。其主要职能包括监督劳动法律法规的执行，维护劳动者的合法权益，促进劳动关系的和谐稳定。...
- 劳动行政部门有哪些
- (1)在我国，劳动行政部门是政府中专门对劳动工作实行统一管理和综合管理的一个部门，与其他行政部门相比有着不同的职责。(2)国务院劳动和社会保障部的职责，是主管全国劳动工作。其主要内容包括：①制定和实施劳动政策、法规。②编制和实施劳动规划和计划。③制定和实施劳动标准。④组织劳动制度改革。⑤进行...