- 服装店铺员工工作守则
- 4.导购需按店规穿着导购服装。工作期间可化妆,穿着得体,保持干净利落。 5.每天大扫除,营业时间内保持店里、店外干净卫生。 6.不可迟到、早退、旷勤,请假需提前一天经店长和公司批准后方可请假,不可两人同时请假。 7.待客须热情,微笑倾听,耐心周到引导。.无论什么情况都不可以与顾客发生争吵,恶语相加,一旦有类...
- 小型服装店,服装陈列怎么摆比较好看?
- 一、店铺布局规划 功能区的划分：热卖区：设置在店铺入口处或最容易被顾客看到的位置，展示新品或热销商品。促销区：靠近收银区或出口处，用以放置打折商品或促销活动产品，吸引顾客停留。主题区：根据季节更换或特殊节日布置，如春季新款、圣诞特辑等，增加购物体验的趣味性。路径规划：设计成蜿蜒或回形路径...
- 服装店的店规都有哪些呢?
- 一、员工本着互尊互爱、齐心协力、吃苦耐劳、诚实本分的精神。尊重上级、不得越级打小报告、有何正确的建议或想法书写文字报告交于上级部门，公司将做出合理的回复！二、服从分配服从管理、不得损毁公司形象、透露公司机密；三、上班不得迟到、早退、矿工；上岗时不得嬉笑打闹、 喝酒、睡觉而影响本公司...
- 服装店员工规章制度
- 服装店帐物制度 细则：文件的负责人.交接制度.财物的管理流程（营业款收取）.店铺物品申请（需求） 一 服装店店员规章制度 1. 工作时间保持愉快精神，和气待人。 2. 在店内不得抽烟与喝酒。 3. 保持店面整洁，天天打扫卫生，整理货品。每日需拖地，每周一进行店内玻璃的清洗。 4. ...
- 服装店,店内宗旨与店规
- 下面五条是最基本的原则也是宗旨。如果觉得长可以再简化一下。第一，提供解决方案.第二，真正尊重顾客.第三，和顾客建立情感联系.第四，制定公平合理的价格，而不是最低的价格.第五，为客户提供便利 店规 1。对待客户要有礼有节，2。要认真耐心的听取客户的需要 ...
- 求服装店管理规章制度
- 考 勤规章 制 度 1、迟到早退：迟到或早退10分钟以内扣除5元；迟到或早退（含请假）10分钟以上60分钟以内的每次按扣除10元计算；盘点缺勤扣发半日工资。有迟到早退或缺勤行为的没有全勤奖。2、用餐时间： 用餐时间由店长或助店视实际情况安排（错开营业高峰期），用餐时间不得超过半小时，全天班员工可...
- 如何经营一家中老年服装店
- 1. 陈列规划：开设中老年服装店时，应确保产品种类丰富，以满足顾客的选择需求。与品牌专卖店不同，中老年服装店应多样化展示服装，而非依赖少数几个款式。应将上衣、裙子、裤子、套装等分类陈列，这样不仅使店铺看起来整洁，也方便有特定购买需求的顾客快速找到合适的服装。例如，顾客如果只想买裙子，可以...
- 我有一个宽3米,长10米的店,怎么布置
- 以服装店为例：进入店铺的门可适当扩大点，门口太小了；另一侧就采用透明玻璃。总的来说，服装店设计应遵循以下原则：1.服装展示整体统一。2.服装摆放联系搭配。3.服装结构设置实用与有效。4.展示空间的营造合理、顺畅、引导性强。5.服装展示风格独特别致，特点突出。
- 我想开一家女装店!不知道怎么拿货,该拿多少,每个尺码拿几件!基本什么都不懂!求经验
- 如果是星期一去看看学学经验和术语倒是不错，因为星期一会非常忙，最好和一些档口的老板吹牛说要开服装店，就算是开网店也不能说，当然最初是很难拿到真正的批价，你可先请店员教你看懂服饰上的批价条形码，基本上是看批价条形码尾数四码，如果是3499那就是批货价390/单买价490，看尾数的第四个码...
- 优秀的服装店管理标准是什么 六点要求你做到了吗?
- 我们来看看优秀的服装店应达到怎样的管理标准，具体内容如下：店员管理从优秀的服装店应达到的管理标准出发，有关店员的管理应关注以下三个方面：① 店铺人员考勤是否正常，如果店铺员工出现经常性的迟到或者早退现象，则有必要就其原因进行分析，看是否原因在于工作时间太长而产生的懈怠或者工作的意义对个人...