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不如停工问答

停工为什么有损失
停工会造成损失的原因如下:一、资源浪费。停工期间,生产线停滞不前,固定投入如员工工资、水电资源、机器设备折旧等继续消耗,但这些成本不能通过生产得到补偿,导致资源浪费和成本上升。此外,原材料等存货也会占用库存成本,增加了资金压力。二、进度受阻带来连锁效应。工程项目的停滞可能会延迟后续工作进程...
停工是什么意思
停工是指在某个工程项目或生产线上,由于各种原因导致工作暂时停止。这种停止可以是全面的,涉及所有工作或部分的,涉及特定区域或工序。停工可能发生在建筑、制造、采矿等各种工业领域,也可能发生在服务行业。二、停工的原因 停工的原因多种多样,包括但不限于以下几点:1. 天气原因:如暴雨、暴风、严寒...
“工程暂停令”的名词解释是什么?
指工程暂停后要求承包单位所做有关工作,如对停工工程的保护措施,针对工程质量问题的整改、预防措施等内容。4、引发停工的建设单位原因一般有:1)资金不到位;2)项目的计划发生改变;3)征地、拆迁未落实;4)供应材料不及时、不到位;5)项目的规划许可证不齐备等;5、引发停工的承包单位原因一般有:...
说再多也不如做,爱上一个人怎么用行动表达呢?
倒是相反,有的人却一反常态,直接给对方转账,并附上说:钱不多,你先用着,困难时期,大家都不宽裕,但有困难一起克服。那些说了八百遍我爱你的人,终究不如一次暖心的行动,困难中的支援,更显珍贵。02、爱一个人,一定要为她付出,不能光说不动 在男人的理论中,永远都是:你和我什么关系...
不可抗力因素停工,算满勤奖吗?
法律分析从原则上来讲,只要不是承租者主观责任造成的停工,都不应该承担任何责任,所谓的不可抗力,是指战争,地震及自然灾害和政府政策性拆迁等等,如是以上行为造成的,承租者更不应该承担责任。如果合同是因为不可抗力造成了损失,一方要求赔偿,是不可以的,因为不可抗力是法律规定的免责情形。不可...
现场管理如何提高效能?
3) 等待的浪费,如停工待料;4) 操作不当,导致设备故障造成的浪费;5) 意外事故造成的浪费,轻则财产损坏,重则人员伤亡,造成不可挽回的损失;6) 生产过量或不足造成的浪费,过多积压,过少供应不足,均造成不良后果;7) 原材料库存量过多或过少的浪费,过多必将造成系列成本的增加、过少...
公司放假不给发工资违法吗
若公司出于经营困难等缘故放假,须依据实际情况判断是否违法。如遇停工停产,一个支付周期内必须按规定按时支付工资。超出这一时期后,若员工提供正常劳动服务,所付薪资不得低于本地最低工资标准;若无正常工作,仅可获得基本生活费。值得注意的是,如果是员工主动请假等个人因素导致的休假,通常是无法获得...
不可抗力停工窝工损失由谁承担,视情况?
不可抗力停工窝工损失承担人具体分析如下:1、工程本身的损害,因工程损害导致第三方人员伤亡和财产损失以及运至施工场地用于施工的材料和待安装的设备的损害,由发包人承担。2、发包人、承包人人员伤亡由其所在单位负责,并承担相应费用。3、承包人机械设备损坏及停工损失,由承包人承担。4、停工期间,承包...
建筑工地停工时间
了解建筑工地停工的原因是确定停工时间的关键。不同的停工原因会导致不同的停工时长。例如,如果停工是因为天气原因,如暴雨、大雪等极端天气,停工时间通常较短,往往只是几天。但如果停工是因为所在城市有特殊的活动,如大型庆典或重要会议,那么停工时间可能相对较长,可能持续几天到一周不等。另外,...
停工留薪期间工资按照什么标准
经济效益差,难以达到上述标准的企业,经本企业职工大会或职工代表大会审议通过,可以适当下浮。下浮的比例一般不超过各个档次标准的5%。如情况特殊超过5%的,应报所在区县(自治县、市)劳动和社会保障行政部门批准。综上所述:工伤停工留薪期工资要按照原工资待遇发放。【法律依据】:《工资支付条例》第...