- 富士康的第二大股东是谁?听说是个日本人?
- 郭台铭，祖籍晋城市南岭乡葛万村，1950年10月8日出生于台北县板桥市，毕业于台北市中国海事专科学校。台湾第一大企业鸿海精密（下属最大科技集团富士康科技集团）创办人。1971年进入台湾复兴航运公司，1974年成立鸿海塑料企业有限公司，生产黑白电视机的旋钮。1985年创立富士康品牌。1988年，在深圳开办只有百来...
- 苹果手机郑州富士康排名第几
- 根据查询相关信息得知，苹果手机郑州富士康排名第二名河南省，河南郑州富士康年产苹果手机1.3亿台，直接带动河南手机产量排在全国第二位，仅次于广东省，截至目前，已有富士康、中兴、酷派、正威以及华懋、展唐等50多家手机整机企业和配套企业入驻郑州航空港，先后有10家手机企业实现投产。
- 富士康师级第二次合同续签几年
- 续签几年都可以。富士康师级第二次合同法律无具体规定，需要由用人单位与劳动者进行协商，一年、两年、三年等都可以。富士康分员，师两个大级别，然后员又有员1员2员3，就是普通员工，师是工程师，部门经理的等级划分，本科进去就是师一，有工作经验就是师二，工程师是师三师四。
- 富士康面试过了第二培训是早上还是下午
- 早上。富士康是一家大型用人企业，广招初试过后思维清晰的人才，其企业面试一般是安排在上午，此时面试者思维逻辑清晰，更易发表自己的看法，第二培训也是在此时开展。
- 深圳富士康第二次进入需要多久?
- 辞职满6个月可以再入职,自离 满一年可再入职.面试 带上 身份证,毕业证,照片,笔这些就可以了.
- 富士康二线岗违规包括哪些
- 2.克扣加班费——违反《劳动合同法》在跳楼事件之后，富士康严格规定每月加班时间按80小时计算工资，超出80小时的部分，不支付加班工资。有工人反映，在每天10小时工作时间内未完成生产定额的情况下，管理者会强迫整条生产线的工人义务加班。根据《劳动合同法》第四十四条第一款的规定：用人单位“安排劳动者...
- 在郑州富士康辞职的第二可以去别的富士康吗
- 可以去任何厂区，但如果你要回郑州富士康就要等三个月才可以去郑州富士康。其他富士康报名地址http://www.weichuanghr.com/Home/zaixianbaoming报名不收取任何费用。请采纳，O(∩_∩)O谢谢
- 富士康 到底是不是世界五百强??
- 富士康是世界500强企业。2012年7月9日，美国《财富》(Fortune)公布了新一期的全球500强企业排行榜，鸿海-富士康继2011年排行第60位后再跃升17位，以营收额117514.4百万美元位居榜单第43位，这也创造了集团在全球500强企业排行榜上新的记录。其中，中国大陆上榜公司数量创历史新高。2012年中国大陆(含...
- 第二个“富士康”诞生,获得华为小米苹果订单,一年狂赚1277亿,是谁?
- 这个企业就是比亚迪比亚迪最开始是靠电池占领市场的，后来又在汽车领域不断的拓展自己，近些年来比亚迪也把业务拓展到了手机代工方面。在去年小米手机销售额非常高，为了能够保证市场的供应量，雷军不仅把订单交给了富士康，还将订单交给了比亚迪，现在美国正在不断的对华为压迫，而全球第二大代工厂现在也停止...
- 第二个“富士康”诞生,获得华为小米青睐,抢下苹果代工订单
- 说起手机代工厂商，许多人首先想到的可能是富士康、伟创力，殊不知， 以 汽车 与电池出名的比亚迪早已涉足代工领域，并成为全球第二大代工厂商。 如今，比亚迪已经拿下苹果、小米、华为等巨头的订单，其代工业务营收也逐渐增长，表现优异。在2007年时比亚迪便划分出代工业务，其从电池代工、充电器代工做起，...