工作的不分主次导致销售业绩得不到提升,自然生意会很萧条。工作人员会对这位老板以及这个店的前景表示担忧,也就没有办法专心工作,销售业绩自然也得不到提升。 有人做老板轻轻松松,潇洒自在。有人做老板事无巨细,必定亲自操刀,如老牛一般;事不论大小,皆要亲力而为!大到管理决策的制定,小到笔墨纸张的购买,事必躬亲。到头来得到的却
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- 如何更好的做好运营的工作?
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