服装经销商从老板到全员要做到学以致用的所有评论
这个世界上最远的距离是什么？是知与行的距离。在国内经销商群体中，有学习意识的经销商大大增多，学习的机会也大大增多了——企业在经销商年会上组织的经销商培训，地方的行业协会或是经销商协会组织的学习与培训，部分有魄力的经销商老板还会自己花钱请咨询公司的专业培训师前来授课
- 经销商学以致用
- 总的来说，经销商在投资学习时，必须注重学以致用，否则会浪费资源，影响团队士气，甚至阻碍自身发展。只有将知识与实践相结合，才能真正缩短理论与实践的距离，推动业务的持续进步。
- 《经营者养成笔记》读后感
- 2、学以致用 在过去的很长一段时间,自己也是不断的去学习,有在上海的,还有到深圳,长春学习的,有些学习属于身心灵方面的,当时当下可能一时半会可能用不上,或者说自己没有去用,从而时间长了,就淡忘了,没有把学到的东西运用起来,花的钱其实就是一个很大的浪费,在下半年的时间,除了眼下教练技术课程之外,其他...
- 严格按照正规流程
- 始终将学习作为一种政治责任、一种精神追求,坚持用科学理论武装头脑,指导新的工作实践,努力做到学以致用,用以促学。 (一)不断强化理论学习 。坚持加强政治理论学习,采取每周二、五集中学习与个人自学相结合的方式,认真学习贯彻落实科学发展观和党的十八大精神等一系列党的理论,在班子和职工中深入开展解放思想大讨论...
- 以“努力工作,健康生活”为主题写一篇文章
- 有规律性的习惯并保持始终,保证身体各种生理功能发挥最佳效应,使人终生受益;二是要有合理的营养构成,保证糖、脂肪、蛋白质、矿物质、维生素和纤维素等基本营养的合理供给,一日三餐要合理搭配、用量科学;三是要进行必要的运动,持之以恒的体育锻炼使人身体强壮,提高人体的适应能力和对疾病的抵抗力,还可以调节...
- 销售心得体会总结(合集5篇)
- 通过培训,我决心要从以下几个方面提高自己和带动团队:首选我要认真学习理论知识,做到学以致用、应才适用。其次努力成为优秀团队的建设者提升门店的营运能力,促进门店绩效提升。然后推进现场教育、培训活动、提升门店人员的作用能力、改善心态、促进门店营业目标的达成。
